分享
分销 收藏 举报 申诉 / 6
播放页_导航下方通栏广告

类型广州大学人事处劳资科部分.doc

  • 上传人:精****
  • 文档编号:4892579
  • 上传时间:2024-10-17
  • 格式:DOC
  • 页数:6
  • 大小:24.54KB
  • 下载积分:6 金币
  • 播放页_非在线预览资源立即下载上方广告
    配套讲稿:

    如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。

    特殊限制:

    部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。

    关 键  词:
    广州大学 人事处 劳资科 部分
    资源描述:
    广州大学人事处 劳资科 服务指南 劳资科工作流程图 调入(分派)人员工资审批、发放 调入(分派)人员到劳资科报到,交身份证、工行存折复印件。 当月开始发放校内工资(工行) 校内工资 统发工资 上报《个人工资审批表》到市编委审批(约需1个月) 市编委同意后,当月上报市人事局,发放报到当月统发工资(商行) 注:个人工资分校内工资和统发工资两部分。 校内工资使用个人提供中国工商银行存折,于每月10日左右划入。 统发工资使用广州市商业银行存折,于每月8日左右划入。(该存折由市财政局统一到商行办理开户,由商行直接送到校财务处,请您在 月15后来与校财务处联络,看存折与否已到;如到,请自行前去财务处领取) 由于统发工资手续办理时延,需补发手续办理期间您统发工资,补发时间为统发工资发放月次月。 广州大学人事处劳资科 联络电话: 劳资科工作流程图 晋升职称人员工资审批、发放 学校完毕职称聘任工作后,师资科将聘任成果转劳资科。 校内工资也按新聘任职务工资发放 兑现新聘任职务工资下月,补发从聘任新职务之下月起新旧工资差额。 接到市人事局职改批复后,劳资科当月上报市人事局发放新聘任职务工资。 劳资科将职数使用、工资变动状况上报市人事局职改办审批。(约需1个月) 广州大学人事处劳资科办事指南 一、工资查询 教职工如对自己工资发放状况有疑问,请先查对自己工资条与存折,看与否有出入;如确实有问题,可到我科查询。(假如是校内工资,还可以到财务处综合管理科查询) 二、探亲费报销 报销时间为每年3月和9月,其他时间不予办理。程序为: 到财务处或劳资科领《出差报销单》 个人填写各项目(金额不填) 到财务处报销 到劳资科审批、登记 三、托费报销 报销时间为每年6月和12月份,其他时间不予办理。程序为: 到财务处报销 到财务处或劳资科领《报销凭证汇总单》 个人填写各项目(金额不填) 到劳资科审批、登记 四、福利费 到财务处报销 到劳资科审批、登记 部门填制《签领单》,由部门负责福利领导在“审核”项签名。 教职工住院,所在部门去慰问 (1)因伤病住院 (2)生活困难补助申请 如研究同意,则到劳资科领回表单,到财务处领补助金。 学校福利小组每学期讨论一次,研究与否予以补助。 个人打汇报、填写《福利补助申请单》 ,并附有关证明;所在部门工会加注意见,然后报校工会,再送劳资科。 财政工资 广州市商业银行总行 广州市大道北195号,, 客户服务热线: 广州大学单位代码:0 校内工资 中国工商银行 客户服务热线:95588
    展开阅读全文
    提示  咨信网温馨提示:
    1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
    2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
    3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
    4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
    5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
    6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

    开通VIP折扣优惠下载文档

    自信AI创作助手
    关于本文
    本文标题:广州大学人事处劳资科部分.doc
    链接地址:https://www.zixin.com.cn/doc/4892579.html
    页脚通栏广告

    Copyright ©2010-2026   All Rights Reserved  宁波自信网络信息技术有限公司 版权所有   |  客服电话:0574-28810668    微信客服:咨信网客服    投诉电话:18658249818   

    违法和不良信息举报邮箱:help@zixin.com.cn    文档合作和网站合作邮箱:fuwu@zixin.com.cn    意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com   | 证照中心

    12321jubao.png12321网络举报中心 电话:010-12321  jubao.png中国互联网举报中心 电话:12377   gongan.png浙公网安备33021202000488号  icp.png浙ICP备2021020529号-1 浙B2-20240490   


    关注我们 :微信公众号  抖音  微博  LOFTER               

    自信网络  |  ZixinNetwork