少先队干部培训计划.doc

集贤里小学少先队小干部培训计划
一、指导思想：
为了进一步加强学校的德育工作，加强少先队干部思想政治教育，培养社会主义合格建设者和接班人,我校以少先队干部队伍建设为抓手,大力开展新课程下的学校德育活动,不断提高队干部素质和管理组织能力。
二、培训目标:
通过培训，提高少先队干部的自身素质，具有正确的人生观和世界观，组织能力和管理水平有进一步提高，为更好地开展少先队工作夯实组织基础.使之成为班主任、辅导员的得力助手。
三、培训内容：
（一）中低段
1. 党旗、国旗、军旗、祖国版图、团旗、队旗的意义教育;
2．中国少年先锋队章程；
3．少先队的光荣历史;（不同时期组织名称、小英雄介绍)
4．少先队干部的职责与要求。
（二）中高段
1．少先队的光荣历史;
2．共青团组织及共产主义理想；
3．队干部的素质与能力；
4．环境与我们的品德培养。
四、具体做法:
1、举办“队长培训”：
每学期分期分批培训大队委、中队委、小队委、礼仪服务队、卫生服务队、广播站成员、升旗手。采用听讲、讨论、介绍经验等多种形式，提高队干部的工作能力，建立一支“小主人”干部队伍.
2、举办队干部经验交流会:
对工作体会进行交流，如“怎样当好中队长？"、“怎样当好值日生?”、“做好卫生服务？”等,可以是工作方法的交流，如“我们怎样办好队报”、“怎样组织班队会节?"等。队干部现身说法，生动具体，使队干部互相学习，取长补短.
3、发挥“队干部论坛"的作用
定期将少先队工作中出现的问题摆出来，组织队干部自由发言，充分评议，培训民主精神，提高队干部的素质。