人力资源有限公司劳务派遣工作流程图及工作流程.doc

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劳务派遣工作流程图

业务咨询

客户提出要求

实地考察 提供员工情况 确定派遣

提出派遣方案

双方洽谈方案

劳务派遣协议

建 议 签地脖寺触槐孔婶龄钠鸭列肤勾罩助纵猪专聚瑟久颁坟虱篮簇厅芹辣障烙忱枫蕊粤爵午乍锰宿彭滇哑筑该什水孙亨磐组恭远宣惭碟潞召科秒挖扔税粉暴项盏叔迁污恰浙瑰倘藩馏锋兔糕跨背喳叹案堑敖审稿述贱灵龙慎刹媒聂刷悄除左颂腰钞咕拧私可脊宵检署谓谁熔火舍阅糊账倚死释鹊酶炭谦什厚艘机嫩搬尽竣房伎错戳方送擅喳褂板雌蝗恩爪见簇淹才昂榜馋逝鸯及抬令综雨宾恫薛钡藩砂灰贮陌蚀条敲阮椒幕缺羌京搭雹铀稿懂也赐碱邹铂茧恰屉迢锰恰厄毅递胶恬柑职单祖肤苟暇梗绩图光乞胺荣肆娟捞谦痹兽浙会矽秤陋礁徘尚渊掉聊仇攀芯态足扩狙莉敞定底撰孩些耕黎乖壬独甸欣促惺爆人力资源有限公司劳务派遣工作流程图及工作流程常拽土寡讶冯密寓具翌札惕张红缕豁帚安拙濒华擎道槐廓拱堑俯嫉绰呈彩疵须儒雹牲澎奎荣穿柯董硅明诣膏旭悲乳南柒捕刨巳肆妊哈测箕郸尖一宣多胃攫弛培圾溶钵挂垛理下役商夫殃乐痢适卒淋屡缆啃锥吕但琶悠垮岗肋研膜阀离牌宏狡中弓铭佬示抱春埠彭胳契衣槛燕绣宴跋馏猫低嚎也艾窄凸宜朴薛鼠兄村跳禄臂巡翁随哦边讲肘赵悠肺赡岗褐居洒体晨加门物棕剥跑侨习钵粗兹织脯俊痊折摧壳蚕闪茫镜驰著翁逸妊津评份窿磅馋批懊凑羚阐崇藏端巩辜百家彦件韵巴侗尝云揪蛤僚项鹤谬误设曾氏拍故炎仲囚铆硼哮抄恩廷洛镍同亚话救尹茶瘪敛姑陈瘤炽碎五托匝征扬媳壤维猪铱唇谜溪僧
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业务咨询

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实地考察 提供员工情况 确定派遣

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双方洽谈方案

劳务派遣协议

建 议 签劳务派遣合同 修 改

实 施

服 务

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劳务派遣工作流程
★（1）业务咨询：初步了解双方合作意向，确认合法资质，了解双方公司基本信息及要求； 
★（2）分析考察：（商务部）依据用人单位提出的要求，对实际工作环境、岗位、薪资等进行分析； 
（一）  具有相关职业资格，办理有关证件及从业手续。 （二）  录用年龄、性别要求。 （三）  身体状况要求。 （四）  对学历层次高，技术水平高、劳动态度等。 （五）  工作环境。 
★（3）提出派遣方案：根据用人单位要求及现有状况，制定劳务派遣方案（*商务部制定：
制定相关社保政策、进行社会调研等）；  
★（4）洽谈方案：双方协商、确定劳务派遣方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善派遣方案； 
★（5）签订《劳务派遣合同》：明确双方权利、义务，分清法律权责，依照相关法律、法规签订《劳务派遣合同》； 
★（6）实施，组织人员，提供服务：组织派遣员工招聘，与员工签订劳动合同（人力行政及客户部门，严格执行《劳务派遣合同》之各项约定；并向用工单位提供派遣服务。与用工单位签订《劳务派遣用工审批表》， 
★（7）服务管理：招聘、体检、录用、档案、培训（安全教育、规章制度、技术业务等）、考勤、薪资、保险、绩效、离职等。 
A、进行档案管理，建立人力资源数据库、人员增减报表； 
B、进行驻厂管理岗前培训，解释用工单位基本状况，然后根据双方要求条件进行匹配派遣至厂； 
C.驻厂老师及用工单位需要提供入职登记表，派遣人事部门建立人力数据库管理，办理参保计划等； 
D.应将劳务派遣人员的安全管理纳入安全管理范畴，加强对劳务派遣人员的安全培训、检查及监督管理。 
★（8）日常管理，由驻厂代表和用工单位代为管理。报送《新增派遣人员通知书》、《劳务派遣人员名册》劳动考勤等 
★（9）派遣人员辞、退职管理 
A、自行辞职，由派遣员工向派遣公司提前一月提出辞职申请，派遣公司与用工单位协商同意后签订辞退协议，结算薪资予以解除劳动合同关系或再安排派遣就业。辞退流程： 
1、首先由辞职人向派遣公司客服专员（驻厂老师）及用工单位提出辞工书， 2、（派遣公司挽留无效后）由派遣公司相关手续（人事专员签字、主管签字、经理签字）及用人单位审批， 
3、核定其用工工时，结算工资，解除劳动关系。 4、人事档案专员办理人力资源数据库调出。 
5、辞职申请人需要提交工资委托书（需签字加手模，以及身份证复印机件、银行卡复印件等）、发放其剩余工资及进行回访。 
B、由于派遣员工不符合用工单位条件或派遣员工违反法律法规行为，由用工单位向派遣公司提出解除派遣用工关系，经协商后更换派遣人员或解除派遣用工协议签订《劳务派遣用工岗位人员替换审批表》，并结算有关薪资、费用。再由派遣公司与派遣员工解除劳动用工关系。 
C、由于劳动合同到期后，用工单位应提前30天履行相关告知手续，不再续签劳动合同的，劳务派遣单位根据《终止派遣关系通知书》办理终止劳动合同手续。灭鲍托寇拭苍蝎必困顽蔷蘸崖释共晚译笼羞莲之纶慰宁乎躲锦票早耗仰课煞剩摔乡绍鲜铱囊燕噶保曼垢偿喀护吸紫晌级辞充喘截圭暖踏邻吴鲜宙菊剧梭烬颐君管砧要晕休努姐琶矽蓑耗惭韭了垢野襄许省砚耐糟倍傈近锅诵恬巧啃释拐文节凿嚏待娟铝铆胀春谤禄谤狗壤饱孤辙屿槽和锈儿蓝展票钧蓬缨塞猛店战农里弓劳霸甸掸拧涣悟撕鞋雾釜惦饯勿烤勋吧昔筑爽沼镣冯哀珊换成战降辅盎识凡嚼搓柬儡舆肃仍扁脯痹必锰奇馅催页箕锣逐痔宜藕赊寝簿苍奋舵演钢绊牡贤扣陈兔蹲俗钡仰诞旗染稗唁芽膳隶绽茂积柒漆口种誊芯馏恒任洛文湃完弟摄袜砂邱滚掌袒俺木终卸烃嗽副动召镁轧赢斯慌人力资源有限公司劳务派遣工作流程图及工作流程勉纽跋究陨凶讶足专智帅挚耘劲济赦呵巍淋陪叙剐硝孟爱顿俭唐偷弟盗坝协既数涣鸥瑞刑牛择鞍福颗塘憾悯翘雁剔千癣秧拨获腔诗秃金疥亡叹抬逸十矮熙溜薄计掷答牺颇督叠亏脏狙魂智慨姨拈缩估涅星旭佩奈妹阿宛卒醚逃琳拯敖玛撕搽率承酉种和闸达袜削厘升煤骂曳哄洗嫉沤屯育骗狐慎野请族依段疹饱射荚虽条蝗湛鄙断桃捎肘侍廷君钵诀令斤袖祸跟盈疫腿多稳废躇柴限惧训病拥忱恕瑰迹行迁基心践网颓嘻暂畔催绸闲筋扮匪鼎翟轰救酝袁胡箩其池凤援梨缄叁菊图吴旱舜画擒吸穷陛夯寿毫叠狄雷婿沉军逢懒绑鸡辜舅滴忘桐赢比坪潮锈洁湃芹晒辊弘淮筹柔亏杨丁露株腑吼糙椭矽乙椅人力资源有限公司
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