2023年党风廉政建设上半年工作成效及下半年工作计划2篇范文.docx

2023年党风廉政建设上半年工作成效及下半年工作计划2篇范文

上半年工作成效
　　（一）压实靠牢“两个责任”推动党风廉政责任制有效落实创新载体 强化学习
　　始终把廉政警示教育作为党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，强化警示教育，筑牢思想防线。加强政治理论学习。利用党委理论学习中心组学习、干部理论学习及支部主题党日活动等，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、各级纪委全会精神及党纪法规等，切实以理论武装头脑、指导实践，推动工作。加强廉政警示教育。结合“2023年柔远镇党员领导干部廉政警示教育周”活动，组织党员干部到中卫市看守所接受警示教育、观看警示教育片《蚁贪之害》、召开“廉政警示教育大会”学习近年来查处的违纪违法案例、镇党委书记讲廉政党课、参加“党纪法规在我心”线上知识测试90余人，使党员干部受警醒、明底线、知敬畏，筑牢党员干部思想防线。
　　细化责任 明确职责
　　及时召开柔远镇党风廉政建设和反腐败工作会议，制定《2023年柔远镇全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工方案》，明确主体责任、细化分解任务，做到党风廉政建设和反腐败工作与全镇经济工作及重点工作同安排、同部署、同落实、同检查，确保党风廉政建设各项任务落到实处。
　　从细落实“一岗双责”责任
　　持续深化履责提醒机制，每季度向镇党委书记推送主体责任“履责提醒单”，向镇党委班子成员制发“一岗双责”“履责提醒单”，对干部苗头性倾向性问题及时提醒谈话，把问题化解在萌芽状态。截至目前，发送履责提醒单16份，提醒事项116条，确保党风廉政建设各项工作有人抓、有人督。
　　完善班子及班子成员“三个清单”
　　制定完善柔远镇全面从严治党“三个清单”，扎实推进“五个不直接分管”、“五谈两会一报告”机制落实，使党风廉政建设深入各个层面，推进全面从严治党落在实处。
　　（二）扎实开展“两项”整治持续深化作风建设
　　一是纠治形式主义官僚主义专项整治。召开柔远镇纠治形式主义官僚主义专项整治动员会，利用党委会、党委理论学习中心组学习、干部集中学习时间开展学习教育，引导党员干部充分认识加强作风建设、开展专项整治的重要性和必要性。坚持问题导向，各党支部、机关党员干部和村“两委”班子成员全面查找问题，制定问题清单和整改清单，突出重点整治，坚持边查边改、立行立改，确保专项整治取得实效。二是乡村振兴领域腐败和作风问题专项治理。聚焦乡村振兴责任落实、资金管理、项目建设等重点内容和关键环节，制定《柔远镇开展乡村振兴领域腐败和作风问题专项治理实施方案》，进一步明确治理目标、细化责任分工，确保全镇乡村振兴领域腐败和作风问题专项治理工作按计划稳步推进，取得实效。
　　（三）加大监督执纪力度构筑防腐体系
　　一是认真受理群众来信来访，坚持“快查快办”，进一步拓宽畅通群众信访举报渠道。镇纪委共受理信访举报案件3件，其中初核了结2件，有效促进了党风政风和社会风气的好转。二是持续规范运行“村级权力监督平台”和“村廉通”。利用“村廉通”监督体系，微信“村级权利监督平台”，实现村级财务公开化、透明化、规范化，有效激发了群众参与基层权利监督的积极性，最大限度保障群众知情权、参与权和监督权，“村廉通”发送信息203条，监督收入214笔572万元，监督支出482笔1790万元。三是加大小微权力监督“一点通”平台建设力度。组织镇村干部积极转发并手把手教群众如何在“一点通”小程序中投诉问题，截至目前，接到投诉件3件，已全部答复完成，大幅提升了群众对党组织信任度。四是充分发挥村务监督委员会作用。按照《柔远镇村务监督委员会考核细则》，每季度对村监会成员进行考核管理，充分发挥村务监督委员会的监督职能，进一步强化对村“两委”班子成员、党员和行使公权力人员的监督，着力提高基层治理水平。
　　（四）做实常规监督检查提升监督质效
　　一是精准运用监督执纪“四种形态”。正确把握和运用监督执纪“四种形态”第一种形态，对xx年4名受处分党员进行回访教育，对4名镇干部结婚事宜双报告进行监督并提醒谈话，对违反工作纪律的镇村党员干部进行提醒谈话，纠正了党员干部苗头性问题。二是强化日常监督。细化督查清单，对13个村上半年党风廉政建设责任制落实情况进行全面督查检查，对存在的问题现场反馈指导，做到“边查边改、边查边纠”。 三是严把节日关。紧盯春节、清明节、开斋节等节点，向全镇干部发送提醒、警示等各类廉政信息10余条，节前持续对镇村干部开展廉洁自律教育，节日期间加强作风督查，着力增强党员干部的“四个意识”，全镇政治生态进一步净化。
　　下半年工作计划
　　进一步强化廉政警示教育
　　持续加强党风廉政建设的宣传教育，完善宣传教育方式，改进工作方法，使教育内容与经济社会发展要求相适应。结合廉政警示教育周活动，重点抓好对党员干部的政策法规、党纪条规、正反面典型等党性党风党纪教育，弘扬正气，激浊扬清，增强教育的主动性和实效性，提高教育的说服力和感染力。
　　深化整治形式主义、官僚主义
　　锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，加大查处问责力度，坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战。严查形式主义、官僚主义，督促镇机关和各村党支部转变工作作风。督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，教育引导党员领导干部坚决反对特权思想和特权行为，严格管好家属子女，严格家风家教。
　　持续整治基层腐败
　　持续加强对各项惠民政策措施落实情况监督检查，加强对群众反映强烈问题的集中整治，推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。结合纠治形式主义官僚主义专项整治和乡村振兴领域作风和腐败问题专项治理，持续提升干部为民服务水平，纠治干部作风问题，严肃查处贪污侵占、吃拿卡要等行为。有效运用“村廉通”“村级权力监督平台”机制，加大对基层干部和公职人员用权监督约束，使其适应在监督中履职尽责、干事创业。
2023年党建科上半年工作总结下半年工作计划
一、上半年工作回顾
　　（一）加强思想建设。
　　督促各支部利用三晋先锋平台认真推进“三会一课”制度，定期在系统中审核各支部发布消息，每季度召开一次局机关支部党员大会、每个月召开一次支部委员会议、每季度支部书记讲党课一次，做好相关记录印证，深入开展党员教育培训。充分运用“学习强国”“三晋先锋”“干部在线”等平台组织全体党员学习，思想建设基础进一步加强。
　　（二）夯实组织建设。
　　一是严格落实党支部主体责任、党支部书记第一责任人责任，其他班子成员“一岗双责”始终坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进。二是严格落实党内组织生活，要求各支部严格遵守“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，每月根据组织部文件召开“主题党日+”活动。三是严格抓好发展党员工作，严格按照《中国共产党发展党员工作细则》发展党员。上半年工委吸纳入党申请人18名，入党积极分子29名，发展对象10名。四是严格抓好党费收缴和管理工作，严格按照党费收缴管理制度的有关规定，根据党员最新工资发放标准认真完成党费核算工作，确定党员集中缴费日，定期收缴，确保党费收缴和管理的规范化。
　　（三）提高党员廉政自律意识。
　　一是采取集中学习和个人自学相结合的方式，充分利用党员大会、周例会、专题会议等机会，组织党员干部职工开展对党的二十大精神系列读本、《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规的学习，不断提高党员干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。二是为切实加强党风廉政建设，进一步加强党风廉政建设，3月22日，县卫健系统全体党员干部前往天池店乡孔河沟廉政教育基地接受思想洗礼。在讲解员的引导下，大家依次参观了“基层廉政教育室”“党建引领 清廉护航”“谈心亭”“家风长廊”“党性体验长廊”等展区，观看了《火花》、《“盐”肃军纪》情景剧，一幅幅画面、一件件实物、一幕幕场景、一件件触动深刻的警示案例，给在场的每一位同志带来了强烈的思想冲击和心灵震撼，令人深思，发人深省，让大家受到了深刻的警示教育。
　　（四）做好党建日常工作。
　　一是按要求召开民主生活会和组织生活会。二是按时报送困难党员花名、在党满50年老党员、党员轮训等各类报表。三是做好党员信息系统动态管理工作，及时接转党员关系，做好党员信息维护。四是根据组织部《关于开展党建自查的通知》精神，2023年3月13日-3月24日，工委对基层党建工作强化党组织班子建设、加强党员教育管理监督、严格党的组织生活、配齐建强党员干部队伍、落实保障措施等方面进行了全面检查和梳理总结。五是党务工作自查。按照县委组织部要求，2023年5月30日-6月6日，安排各支部重点针对党务工作事项外包、委托辅助服务事项、非党员从事党务工作等方面进行了全面自查和梳理总结，各支部通过自查起草的党建材料、活动方案、培训方案及总结等文件；查看党员档案信息、翻阅党内会议记录和学习笔记；查看党费收取和支出使用情况，发现不存在“党务工作事项外包、委托辅助服务事项、非党员从事党务工作”问题，今后也坚决杜绝支部非党员从事党务工作。
　　二、下半年工作计划
　　（一）坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想定向领航。
　　把不折不扣学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课、首修课、终身课。全面执行“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话，重要文章，不断提升马克思主义看家本领。
　　（二）坚持党的全面领导。
　　充分发挥政治功能和组织功能，把党的领导落实到卫健系统治理各个环节，推动党的主张和重大决策转化为系统的战略目标、发展的工作举措、广大干部员工的自觉行动、系统发展实际成效。充分发挥党支部领导作用，将党的领导融入卫健各项工作。完善“三重一大”事项决策制度，实施重大决策事项清单化管理，严格规范议事内容和程序。
　　（三）推动意识形态工作常抓不懈。
　　切实把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置，坚定不移地站在意识形态战线最前沿。带头管阵地、把导向、强队伍。坚持每季度集中学习不少于1次，党支部书记每年讲意识形态党课不少于1次。
　　（四）推进支部建设规范化。
　　以《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》为遵循，围绕上级规定和要求推动党支部标准化、规范化建设。
　　（五）不断强化作风建设。
　　持续巩固拓展作风建设成果，严格落实中央八项规定精神。推进廉政文化建设，深入开展经常性纪律教育，把党章党规党纪教育作为党员干部的必修课。发挥典型案例警示教育作用，营造崇廉、尚廉的氛围。党支部书记每年至少讲一次廉政党课，中层以上干部受教育面达100%。