2023年带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义等方面“六个带头”方面对照检查材料【五篇】.docx
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1、2023年带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义等方面“六个带头”方面对照检查材料【五篇】市税务局2023年民主生活会“六个带头”方面对照检查材料按照民主生活会通知要求,今天市局党委以“全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、深刻领悟“两个确立”的决定性意义、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实XXX作出的重大决策部署”为主题,召开2022年度民主生活会。这既是市局党委持续多年深入落实中央关于新形势下党内政治生活的若干准则的重要举措,也是我们发扬党内民主、开展批评和自我批评、加强班子建设的实际行动。会前,党委班子深入学习领会习近平总
2、书记系列重要讲话精神,反复深入学习XXX精神,深刻领会中央对财税工作和党的建设的部署要求,党委班子聚焦主题,通过学习研讨、征求意见、谈心谈话、对照检查等系列措施,盘点检视深刻剖析、深入查摆存在问题、精准制定整改措施,为开好这次民主生活会做了充分准备。下面,我代表党委班子作发言。一、存在的主要问题(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。1更加深刻领悟“两个确立”还缺少有效的部署安排。主要表现为:开会提要求多、具体安排少,理论分析多、细化分解少。虽然以党委会第一议题和中心组第一主题形式,专门开展了以“两个确立”为主题的学习研讨活动,形成
3、了多篇学习体会,但以学习成果深化推进税收高质量发展的机制还不顺畅,以税收现代化助推中国式现代化的举措和效果还不明显。2.切实做到“两个维护”的实际效果还缺少准确的工作标准。虽然在对全市税务系统的政治巡察及党建工作考核、“四好班子”建设当中将“两个维护”的要求列入了考核项,但细化标准相对模糊,量化措施不够科学,难以准确判断落实“两个维护”要求是否到位,也给各县市区税务局基层党组织开展工作增加了一定的困难。(二)围绕带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。由于自己在一个岗位上工作了几十年,思想上无形中产生“船到码头、车到站”的念头,满足于现状,求稳怕乱。主观上对自己有些放松,认为自己苦
4、干了几十年,现在该松口气、歇歇劲了。工作热情也有所降低,求真务实的作风没以前扎实,不想过多操劳了,有只求安逸,不思进取,不求有功,但求无过的享乐主义念头。(三)围绕带头坚持和加强党的全面领导方面。贯彻省市县委的部署安排作为重要的工作放在心上、抓在手上、扛在肩上,也能充分地认识到,加强和坚持党的全面领导,对各项事业的发展提供了组织保障基础。但党的建设的引领作用发挥得不够,起不到引擎推动的作用。对基层优秀党组织和党员干部队伍的培养不够,在鼓励干部队伍善谋发展、敢于担当、服务居民方面,“主心骨”的作用发挥的不够,党组织的凝聚力、创造力和战斗力有待于进一步加强。(四)围绕带头坚持以人民为中心的发展思想
5、,推动改革发展稳定方面。一是宗旨思想树立的不牢固。作为县委班子成员,虽然有高瞻远瞩的视角和责任担当,但口头上的承诺大于实践的兑现。拘泥于在蹲在办公室抓谋划、作安排、强服务,用开开会议、打打电话。带着感情做好群众工作缺乏,在交心谈心、嘘寒问暖、体恤民情方面用心用情用力不够。因此,只有把群众的“心上事”当成“上心事”来抓,解决好群众切身利益的事,才能凝聚更多的智慧力量,*县的快速发展才会有雄厚的群众基础。二是民生发展的力度不强大。*县委领导班子,能够清醒地的认识到,未来五年,既是*县转型发展的重要决胜期,也是保障改善民生的的战略机遇期。但立足*县发展的实际,审时度势和分析思考不大、不全、不深,对前
6、进道路上的困难和挑战预判不足。在解决群众关心的供需结构不平衡、产业结构不合理、创新能力不够强、责任落实不到位的四大瓶颈问题,缺乏统筹谋划的战略思维,缺乏创新发展的措施办法,缺乏凝心铸魂的主导方向。在新形势、新常态下,需要把握为民服务导向,改善民生福祉,乘势而上,破茧而出,激活乡村振兴的细胞,开拓服务居民的渠道,切实改善和保障民生,持续提高居民收入的能力有待于进一步加强。(五)围绕带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面。*领导班子能够坚持稳中求进的战略措施,但对*发展的瓶颈难题分析研判和全面思考不够。就如何面对经济下行产生的压力感,如何突破重围,破茧而出的斗争精神明显不足。面对困难和挑战畏首畏尾
7、,存在停滞不前、犹豫不决的思想。破解瓶颈难题的思路不宽,方法不多,措施不力,在抓项目、扩投资和稳增长方面,缺乏未雨绸缪的预判,缺乏顾全大局的思考,缺乏本领恐慌的意识。比如:在创新发展中构建现代产业体系、在联动发展中厚植改革发展活力、在绿色发展中构建幸福和谐家园方面,缺乏敢于挑战的斗争姿态,缺乏敢于闯关的斗争精神,缺乏敢于亮剑的斗争品格。弘扬斗争精神,敢于动真碰硬的勇气和魄力需要进一步加强。(六)围绕带头落实全面从严治党政治责任方面。领导班子能够把全面从严治党牢牢地抓在手上,严格履行“一岗双责”责任,遵守廉洁自律的各项规定。但从严治党力度不大,强度不硬,维度不高。久久为功,驰而不息的狠劲和韧劲不
8、足,缺乏可操控的弹性约束机制,执行落实上,严防“四风”问题反弹,真抓实干、履职担当、敢于动真碰硬的务实作风不严不实,担当、落实不够。对党员的管理松散,督促和激励的长效机制不健全,效力发挥不够充分,整治不作为、不担当、不落伍的等问题。二、产生问题的原因分析1、自我感觉良好。自己认为自己没有什么不足,不需要进行批评和自我批评,忽略了不断提高自己的必要性。2、理论学习还不够。自己缺少学习的自觉性、主动性,特别是对邓小平理论和“三个代表”重要思想学习不够深入,没有把握其精神实质和精髓。3、对自己的要求还不够高,不够严格。平常生活中,没有很好地从各个方面严格要求自己,树立良好的党员先锋模范。自己降低了一
9、名党员的标准,对自己过于放松。作为一名党员,应该时时刻刻严格要求自己,逐步提升自己。三、今后的努力方向和改进措施1、加强学习。首先是加强理论学习,通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,提高自己的政治觉悟,及时关注党和国家的最新政策和方针。再就是加强科学文化知识的学习。用知识武装自己,提高自己,在自己的行业中做出应有的贡献。2、严格要求自己。在平常生活中从各个方面提高对自己的要求,时刻牢记自己是一名党员,努力改正自身的缺点和不良习惯,树立良好的党员形象。经常对自已进行反省和自我批评,经常向党组织汇报自己的思想动态,以提升自己的各方面素质,更好地发挥党员先锋模范作用。3
10、、牢记党的宗旨,脚踏实地,为同学服务。时刻提醒自己是一名党员,牢记党的为人民服务的宗旨,清醒地认识到这是自己的责任和义务,脚踏实地为同学们解决困难和需求,任劳任怨,克制自己的不良情绪,搞好与同学们的关系,从而做到一名践行党的宗旨的典范。县税务2023年民主生活会“六个带头”对照检查材料3290字文稿按照关于开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知和县纪委县委组织部有关要求,我紧扣会议主题,认真查摆问题,深入剖析原因,明确努力方向,现对照检视如下:一、存在的主要问题(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面我能够深入学习和把握“两个确
11、立”的丰富内涵和重大意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照更高标准和要求,仍存在一些差距和不足。一是对“两个确立”的决定性意义认识还不够深刻。虽然能够把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、XXX精神作为首要政治任务来抓,自觉捍卫“两个确立”、做到“两个维护”,积极参加各类政治理论学习研讨,但对标对表目标要求,没有很好地把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,对政治理论学习深度思考和新理论、新战略、新使命领会不深不细,对于如何树立正确的党史观方面,精读细读力度不足。二是对践行“两个确立”的实践要求上
12、存在差距。在如何把握好“两个确立”思想理论的抽象性和实际行动的实践性上,缺少全面深入的思考;对于如何将党的创新理论融入到贯彻党的路线方针政策和工作部署之中,方法还不够多,措施还不够实,结合得还不够好。在实际中真正把新思想、新理念升华为方法论,辩证指导推动解决实际问题做的还不够到位。(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。我始终坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为终身课、首修课,深入学习、系统把握,始终保持政治立场不移、政治方向不偏。但认真对照查摆,还存在一些不足。习近平新时代中国特色社会主义思想系统完整、逻辑严密、相互贯通,十分重视学习的系统性,年初便制定理论学
13、习中心组学习计划,但还是一定程度上存在浅表化、碎片化现象,从整体上读懂吃透、从体系上系统把握还不够。(三)在带头坚持和加强党的全面领导。一是参与集体议事决策还不够主动。身为党委委员,有时参加党委议事决策存在“事不关己、高高挂起”的思想,对于重大融资、重大投资项目、大额度资金运作等事项,属于自己分管的就多说些,不属于自己分管的就少说为佳。特别是在当前经济下行压力较大的情况下,就如何化解企业高额债务、市场竞争力减弱、盈利能力不足等问题,主动参与研究不够,有针对性的意见措施还不够多。二是贯彻执行党委决议还不够严格。有时认为委决议,上有党委书记把关定向,下有分管部门贯彻落实,身为副职搞好上传下达就行了
14、,有些涉及分管的工作行动不够迅速,落实措施不够具体,效果不够明显,甚至还有一定程度的打折扣、搞变通现象。有时一些常规工作请示报告制度落实不到位,甚至主要领导过问了、强调了才进行报告,给分管工作带来了不良影响。三是推动党建深度融合还不够到位。身为分管党建工作的副职领导,能够认真履行党建职责,协助书记建章立制,在完善公司治理中加强领导。但有时统筹兼顾不够到位,没有把党建工作和业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核,“两层皮”的现象还没有得到根本解决。基层组织党建标准化、规范化建设还相对滞后,虽然进行了试点规范、整体推进,但受时间、能力、人员等方面因素影响,工作进展的成效还不够明显。(四)在带头坚持
15、以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。一是深入一线调研的常态性需要进一步坚持。平时工作中,受一些具体繁杂琐碎的事务性工作影响,有时深入项目建设、生产销售一线调研较少,有时即使来到一线,但听汇报多、搞座谈多、个别谈话多,与基层员工面对面交流、听取一线的还比较少,服务一线生产经营的工作还不够到位,面对问题只是简单布置,未能做到深挖根源、跟进解决。二是服务群众的实效性还需要进一步加强。虽然对企业的性质定位能够准确把握,但有时没有真正摆布好经济指标与群众满意指数的关系,工作思路、服务意识还需要进一步拓宽。今年结合开展服务群众活动,指导分管部门研究确定了10件实事,但大多是职责范围内、应该办的事,对
16、于干部职工反映的重病医疗、上下班通勤、洗澡饮水等实际问题,还没有真正放在心上,想办法协调解决。反映出自己以人民为中心的发展思想树得不牢,全心全意为人民服务的宗旨意识还不够强。三是工作统筹的科学性需要进一步改进。身子进入,思维习惯还没有跟上来,工作作风还有浮于表面的现象,比如,有时对多项工作进行集中安排部署,要求尽快落实,未考虑到各项工作的完成时间节点,造成基层工作“手忙脚乱”。图名挂号的思想还有,干工作有时还希望得到上级的认可,有时甚至不切合实际提出过高标准,反映出自己的政绩观还不够端正。(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。一是争创一流意识还不够强。自己努力把“建设一流企业”思想贯彻到
17、分管工作中,但有时考虑分管部门人少事多、人员素质参差不齐,在抓落实力度上、抠标准较真上不够坚决。比如,有的同志办文、办会、办事上存在不规范、不严谨、不精准等现象,自己没有做到时时较真,处处纠正:年度工作筹划、重大工作设计,身体力行深入调研、主动谋划、审核把关上下功夫还不够。能够严格遵照党委的指示抓工作落实,但多数局限于按部就班完成,缺少锐意进取的精神,创新性工作不突出。二是主动担当意识还不够强。面对一些影响制约企业高质量发展的难点问题,比如,发展模式相对粗放、产品结构、产业布局不够合理、投入与产出效率不高等,虽然也进行了一些研究探索,但突破性进展还不够明显。从自身反思,还存在怕的心理,怕步子迈
18、大了容易出问题,影响个人前途;还存在等的心理,总感受有些问题受限于政策因素,寄希望出台政策措施,自主作为精神不强;还存在推的心理,能推就推一推,能靠就靠一靠,缺乏任期内解决的坚定决心。三是改革创新意识还不够强。虽然能够清醒认识到提高创新能力是实现国有企业高质量发展的根本出路,但创新的突破点在哪里、如何推动创新还没有很成熟的措施办法,在培育新发展理念上主动解放思想、更新思维做得还不够,利用云计算、大数据等促动传统产业转型做得还不够实。(六)在带头落实全面从严治党政治责任。在办公用品、用电用水等方面的管理还不够严格,“三公”经费开支相对较高:在上级部门检查考核时,有时还存在超规格接待、馈赠礼品的现
19、象;到部门和基层调研时,有时碍于情面,有接受土特产的现象;在办文办会办事时,有时还存在大手大脚现象,勤俭节约的意识还不强。二、原因分析(一)理论学习不够重视,有得过且过思想,缺乏担当意识。学习自觉性不强,平时学习缺乏系统性,不够深入,只是一种形而上学的学习。(二)作风不够深入扎实,工作积极性、主动性不强。由于经验主义作怪,工作有时不够深入,创新意识淡化,进取精神不强,缺乏钻研精神,忽视了工作的用心性、主动性、创造性。(三)奋斗精神有所淡化,放松了对理想信念的坚守,放松了对艰苦奋斗精神的坚持。三、下步打算一是进一步加强学习,提高自我的思想素养。注重学习,强化学习的力度是个人整改工作的重点,本人将
20、结合各种形式和渠道,明确学习重点,进一步提高自己的政治理论水平。从自身做起,大力发扬艰苦奋斗的作风,不断加强党性煅炼,努力从思想上、工作上、作风上不断改进;另一方面加强业务理论知识学习。强化业务理论知识的储备,为扎实推进全市教育信息化和装备现代化工作的科学发展夯实基础。二是继续保持谦虚谨慎的优良作风。在工作上虚心向老同志学习,虚心向其他同志学习;在工作中做到细心、耐心和有责任心,努力促进自我综合内涵素养提升。同时,加强与领导,同事的沟通力度,增加调研的力度和次数,更好的促进各项本职工作的开展,全面提升自我的综合素养。三是高标准,严要求。做到在思想认识上有高度,指导工作上有新思路,在抓落实上有新
21、举措。带头增强责任意识与服务意识,改进工作作风,进一步树立全心全意为人民服务的思想。进一步树立清正廉洁意识,在思想上和实践上守牢三个底线,牢记纪律和法律的高压线。按照中央八项规定的要求,严格要求自我,时刻保持共产党人的蓬勃朝气,昂扬锐气和浩然正气。2023年“六个带头”民主生活会党员干部对照检查材料3190字文根据关于认真开会2022年度民主生活会的通知要求和上级党委要求,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大报告、习近平总书记系列重要讲话精神等,对照此次民主生活会主题与要求,围绕6个方面认真查找自身问题和差距,并通过谈心交流等方式广泛征求了意见建议,进一步明确了努力方向,现
22、将对照检查情况汇报如下:一、存在的突出问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。我能够做到坚决拥护“两个确立”,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上、行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。但是还存在一些不足之处:一是对“两个确立”学习深度广度不够。对“两个确立”的认识还不全面、不系统,存在浅尝辄止的状况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。二是学习态度不太端正。存
23、在思想上不够重视,轻视理论的问题,缺乏主动性和自主性,总感觉自己是老党员了,且经常看报纸杂志、看新闻、学习强国APP,满足于现有的理论水平,集体学习时满不在乎,被动参加,缺乏热情。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。能够高度重视习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻,认真学习二十大精神,坚持研读习近平系列重要讲话原文,积极参加日常政治学习,时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到在党爱党、在党护党、在党忧党,始终自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,总书记号召的坚决响应,要求的坚决落实,禁止的坚决不做。但在理论学习方面还存在一些不足:一
24、是深钻细研的劲头不足。挤时间学习、静下心读书不够,对学了什么比较了解,但学习较多停留表面,入心入脑少,笔记记得多,实际在学到什么收获不大。二是学用结合还不够紧密。拿到什么读什么,想到什么学什么,有时存在学用脱节的现象。三是在领会思想精神实质上下功夫不够。往往满足于参加学习过程、完成学习内容、记好学习笔记,在入心入脑、学深悟透、指导实践、推动工作上见效不快,没有完全把科学理论升华为政治信仰、内化为思想素质、转化为实践能力。(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。身为一名党员干部,自身能够保持坚定正确的政治方向,在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定,始终做到对党忠诚老实,不存在当面一套背后一套、弄虚作
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