民品经营副所长岗位职责样本.doc

民品经营副所长岗位说明书
岗位名称
民品经营副所长
岗位编号
710-1-01-06
所在部门

岗位定员
1
直接上级
所长
工资等级

直接下级
经营开发四处长
薪酬类型

所辖人员
1
岗位分析日期

本职： 在所长领导下，分管民品经营和技术创新工作
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述：参与所重大决议 ，分管范围工作决议
工作时间百分比：

工作
任务
参与所重大经营管理决议
频次：
结合所实际，制订民品发展计划
频次：
调查、研究了解民品经营和技术创新工作全方面情况
频次：
探索民品发展路径，制订实施方法
频次：
提出民品经营和技术创新工作决议方案
频次：
职
责
二
职责表述： 组织协调民品及技术工作
工作时间百分比：
工作
任务
指挥调度和协调对应资源，以实现年度管理目标及中长久计划目标
频次：
推进科技开发风险基金制度实施
频次：
确保民品及技术创新工作方法落实
频次：
监督检验民品及技术创新工作规章制度实施
频次；
职
责
三
职责表述：负责对下属工作安排、指导和检验落实
工作时间百分比：
工作
任务
审核同意民品经营及技术创新工作计划、制度和文件
频次：
监督检验民品民品经营及技术创新工作计划、计划和具体工作项目标完成情况，立即发觉问题，决定处理方案
频次：
检验、考评民品经营及技术创新部门、单位、项目责任人工作情况，提出奖惩提议
频次：

频次：
职
责
四
职责表述： 其它工作
工作时间百分比：
工作
任务
协调分管工作和其它部门工作关系
频次：
参与下属阶段性关键工作
频次：
参与内外部会议和公关活动
频次：
审核批阅相关文件、汇报和财务报销票据等
频次：
权力：
权限一：开发项目是否立项决定权
权限二：对项目实施过程进行监督检验权
权限三：对所属下级管理水平、业务水平和业绩有考评评价权
权限四：对所属下级工作有指挥权、监督检验权
权限五：对所属下级工作争议有裁决权
权限六：权限范围内经费使用决定权
工作协作关系：
内部协调关系
所长、其它副所长、开发经营处、各研究室、开发室、宣传处、人力资源部、计划组、所办、三产部门、条保处、财务处
外部协调关系
上级主管部门、各级地方政府及相关部门、用户和相关社会团体
所需统计文档：
任职资格：
教育水平
本科
专业
理工科或经济管理专业
经验
3年市场营销经验，3年部门经理或责任人经验
知识
熟悉专业知识 含有相关专业知识、商业管理和财政基础知识
技能技巧
办公软件操作技能、管理技能、较高谈判技巧
培训经历
市场营销培训、管理知识培训、人际关系培训、项目管理
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、打印机、网络、电话、手机、计算器、档案柜、通用软件、笔记本电脑
工作环境
独立办公室
工作时间特征
不规律，出差频繁，常常加班。
备注：