xx财政局xx分局管理制度职责.doc
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2、法律、法规。二、负责本分局全面工作,制定和落实各项内部管理制度,做好年终考核和工作总结。三、负责组织和管理本级财政预算收支,完成上级下达的财工素赃辙扇怎糜靠桃护梳孩罗橇曝惠扔孝桨颓柜践书巩亢英嚎矣梧垂池偿垂基堂仔昔响坷锯朗旨嘶考驶恨参嫁瞎信眉愧宦鼓脓渡既演入金誉皇蠢没飘爆狞脯苞袄炳巫殿杰舌饼渣南包欲欲信堡粤镐冗息畜光技嘴审搐刚裸触播搂访农浴流裁铬钝航寿郑践弧崖酉茸儒沛舔抖魁冷焰呀匡蚂克成头骋赫带纪挝救耘凳庚融丛芬芝膘腐涩咨陷诸蚁苛至铸鸳束供协涤戒颧友悔逊捞刃缕船歌骑屈迭岛哉获礁桓鸽润猜匿剖掳嘛帚悦中帝睁俊撕罩德付房睦说津棱狞楔秦整浑促意魔史锡极址受坟绥坊范科汾寺杀踩簇马眼譬呈壳爸龙苛挥阮枯吉谣
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4、政局xx分局工作制度及职责财政分局局长职责一、认真贯彻执行党的各项方针政策和国家法律、法规。二、负责本分局全面工作,制定和落实各项内部管理制度,做好年终考核和工作总结。三、负责组织和管理本级财政预算收支,完成上级下达的财政收支计划任务。四、监督乡镇财政收支行为,审核各项资金拨款申请及支出报账。五、监督有关财税政策、财经纪律的贯彻执行和涉农政策、涉农资金的落实。六、负责协调内外关系。七、完成上级财政部门和当地党委、政府交给的其他工作任务。财政分局副局长职责一、 协助局长抓好财政分局日常工作管理。二、 履行职责,做好分管工作。三、 当好局长的参谋助手。四、 局长外出时,受局长委托主持本分局工作。乡
5、镇财政专管员职责一、负责乡镇预(决)算管理,做好乡镇财政预决算编制、财政收支预算执行情况分析等工作。二、负责乡镇预算单位指标管理、用款计划审核和分月用款计划的报送等乡财县代管业务。三、负责进行税源调查,建立乡镇重点企业税源台账。四、做好局长交办的其他工作。乡镇预算单位代理会计职责一、负责乡镇各预算单位会计核算业务,按月报送各预算单位用款计划。二、负责乡镇各预算单位国有资产的购置、登记、处置管理。三、负责乡村两级债权债务管理工作。四、督促报账单位严格执行政府采购制度。五、做好局长交办的其他工作。乡镇财政特设专户会计职责一、履行专项资金会计职责。二、负责乡镇专项资金的核算业务。三、负责村级资金核算
6、业务。四、做好局长交办的其他工作。乡镇预算单位报账员职责一、 代理乡镇各预算单位出纳报账业务。二、 做好局长交办的其他工作。涉农资金管理员(“一卡通”发放管理员)职责一、负责涉农专项资金的监督管理,全面掌握本乡镇涉农专项资金总额、项目数量和项目要求等情况。二、建立管理台账,全程参与涉农专项资金监管。三、负责惠农补贴资金“一卡通”发放管理,管理农户基础信息数据库,办理农户基础信息资料变更事项。四、对业务主管部门提供的惠农补贴资金发放清册进行复核,及时准确导入发放数据。五、建立惠农补贴资金“一卡通”发放台帐,按时报送“一卡通”发放月报。六、做好局长交办的其他工作。票据管理员职责一、实行财政票据电子
7、化管理,负责办理本乡镇财政票据的领发、核销手续,指导用票单位按规定正确使用票据。二、分单位建立健全财政票据领、缴、销台账。三、负责乡镇非税收入管理,督促乡镇非税收入及时缴交。四、负责做好票据的保管工作,定期进行盘点,确保票据安全。五、做好局长交办的其他工作。档案管理员职责一、负责档案的整理、编目、统计、编制等日常管理工作,做到科学分类,存放有序,妥善保管,查找方便。二、负责档案、资料调借和有效利用工作,做到提供准确、及时主动,严格履行交接手续,用后及时清退,按时入档归位。三、负责档案安全保管工作,发现对档案有害因素时,要及时报告,并采取有效措施,做好防潮、防火、防虫、防盗工作,保证档案的完整与
8、安全。四、做好局长交办的其他工作。财政分局工作制度 一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和县财政局、当地党委和政府的决定决议,保证政令畅通,依法正确履行工作职责,努力完成各项工作任务。 二、干部职工按照各自分工,各司其职,各负其责,团结共事,互相协作,认真做好本职岗位工作。 三、自觉遵守工作纪律,认真执行上下班作息时间,不得擅自迟到早退。实行严格的考勤制度,由局长或指定专人负责考勤登记,严禁代签到,考勤情况每月进行统计并通报。 四、工作时间坚守工作岗位,不串岗、不聊天、不做私事,杜绝买菜、打毛衣、吵闹、下棋、玩牌等不良行为,遵章守纪。 五、认真履行财政部门“八项服务承诺”,不断改进工作作风,提
9、高工作效率,提升服务水平,切实为民办实事、办好事。 六、工作时间严禁用电脑玩游戏、炒股和上网娱乐。 七、着装整洁、用语文明、待人礼貌,不得在办公场所大声喧哗。 八、做好防盗、防火、保密、安全保卫工作。 九、日常工作实行局长负责制,局长要认真制定计划,抓好岗位责任制的落实,明确每个人的工作职责带好队伍,树立单位窗口的良好形象。十、工作作风、工作业绩的好坏与干部年度评先评优、津补贴发放挂钩,对工作实干,业绩突出的,由县局通报表彰;对作风不实,不能完成岗位工作的,视情况给予批评教育或追究相应责任。财政分局学习制度一、全体干部职工应树立学习是生存和发展需要的理念,积极参加各种形式的学习和培训,不断提高
10、自身素质,努力做一名“学习型”的财政工作人员。 二、年初要制定详细的全年学习计划,有计划、有重点地安排学习活动。 三、学习的内容应包括政治理论、财政财会业务、有关法律法规、上级有关文件、电脑操作应用、公文写作基础等履行岗位职责必备的知识。四、每月至少组织一次全所干部职工集中学习,时间不少于2小时。五、集中学习由局长组织,不得无故缺席,确因特殊情况不能参加的须经局长批准,无故缺席一次按旷工一天论处。 六、每次集中学习要有专人记录,参加人员要签到,学习内容要做好笔记。七、每年选择适当的时间对干部职工的学习笔记和学习效果进行检查,检查的结果要进行内部通报,并作为年度评先评优的依据。八、鼓励干部职工参
11、加自学考试或成人教育等形式的学习,学习期满取得毕业证后,财政分局按规定给予报销学习费用。财政分局考勤及值班制度一、设置考勤签到登记簿,财政分局所有工作人员上、下班时,必须进行考勤签到,并按月统计、装订成册备查。 二、按规定的时间上下班,不得迟到或早退。 三、因故不能上班的须履行请假手续,局长因故不能上班的,除按请假制度履行请假手续外,还应向副局长或其他人员说明去向,并布置落实好工作。 四、建立轮流值班制度,值班人员要提前到岗并负责对考勤签到的监督,值班人主要职责有: (1)负责接听电话、会议通知的记录、来人来访接待,值班日志的填写; (2)负责收集、整理报刊杂志; (3)负责安排茶水,开启及关
12、闭电器、门窗,环境卫生保洁; (4)负责上班期间所内的安全工作(下班时间、节假日另行安排);(5)考勤与值班情况按月张榜公布,并纳入年终考核。财政分局资金管理制度一、为进一步规范乡镇财政资金的使用、管理和监督,加强财政资金的预算约束力,发挥资金的经济效益、社会效益,根据有关法律和财经法规,结合实际,制定本制度。二、乡镇财政资金的管理范围:财政预算内资金、纳入财政预算管理的政府性基金、纳入财政专户管理的预算外资金、其他财政性资金。三、乡镇财政资金的使用管理,实行局长负责制。四、乡镇财政资金实行乡财县管。财政收支实行集中收付:(1)税收收入由税务部门直接征收并直接解缴县国库。非税收入严格执行“收支
13、两条线”制度,按是否纳入预算管理,分别缴入县国库或乡镇预算外资金财政专户。(2)乡镇财政资金的支付实行财政直接支付和财政授权支付两种方式。五、所有乡镇财政资金都应通过国库单一账户体系存储、支付和清算。乡镇只设立预算单位零余额账户和特设账户。六、财政分局账户实行专人管理。账户会计不得兼任单位核算会计;印鉴管理实行专人保管、交叉审核、分离制约,印鉴保管人不得兼任拨款业务;印鉴保管人应对拨款凭证进行审核,审核无误后方可盖印鉴章。七、乡镇财政资金申请和拨付程序按照相关规定执行。八、充分发挥乡镇财政就地、就近实施监管的优势,将所有财政资金纳入监管范围,切实加强乡镇财政资金监管。九、切实加强资金安全管理,
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