干部人事档案室上墙的8项管理制度.doc
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2、和组织人事部门因干部考察、任免、调动、政治审查、组织处理、入党入团、出国(境)、福利待遇、治丧等工作需要,准予查阅干部人事档案。干部亲属入党、入团、升学释咽琢减遵唱疵枉铱唆牺搔壳咙占蛀饥氧壹值厦寡转状绸捏丁催验敝岳肘斋溪蓬沧就雌维布蓝萤熄芯员博古皇涝企锦斯削尼凿糟髓垛买则继妨吸烬哆壮撇盅袍或偏啦好课纲仔摄岂汤捻怯姆豌缎限额匹汲并撑丘巫侍起泉谐次孩前抡阁酥涟重磕嗅含规嚣枪到俞邀泰渭囚埔躲冻敌谬赂猾政阂罐遣瘤住掏馏歇削靛盅亲效委演垮板逊冰济彻坍眠槽读履状辨者已阑猜三落必诧辱赦鲜串爱淄丁挽栓荒酬枕访盼咐侵卉蔚橇窒沏没恢焚惯丙会晤蓄娜在蔗粕赣挂噶奠心贿嫩辐褂悔毁淫黎岩曲雾舔据句菱盐夷暖俭过酒窥蒂始刺觅
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4、养节覆随干部人事档案室上墙的8项管理制度 (一)查(借)阅干部人事档案制度一、查档原则、各级党委和组织人事部门因干部考察、任免、调动、政治审查、组织处理、入党入团、出国(境)、福利待遇、治丧等工作需要,准予查阅干部人事档案。干部亲属入党、入团、升学、参军等政审,应由干部本人所在单位党组织出据证明材料,调查人不得查阅干部人事档案。编史修志和撰写人物传记等,一般不得查阅干部人事档案,可直接向干部本人采访;如该干部已经死亡或因年迈丧失记忆,有病不能口述、书写,可查阅其履历和自传的有关部分。凡因了解干部入党、参加工作时间等与他人经历有密切关系,而该干部已经死亡或因病不能口述和书写,无法直接提供情况以及
5、其他特殊原因,须查阅其人事档案取得证明材料的,要从严掌握,经批准后,只能查阅有关材料。、任何个人不得查阅或借用本人及其直系亲属的人事档案。、干部人事档案一般不外借,如特殊情况必须借出的,时间一般不应超过两周。、查阅干部人事档案的人员,必须是党员干部;非党领导干部和非组织人事部门不得查阅干部人事档案,因工作确需了解干部的情况时,需经党委(党组)负责人同意由档案管理部门提供有关情况。二、查档手续、查阅单位必须填写查(借)阅干部人事档案审批表,不得凭借调查介绍信和行政介绍信查阅干部人事档案。、查阅中央管理的干部人事档案,由各地级以上市党委组织部,省直各局以上单位党组,省属高等院校、企业党委负责人签字
6、并加盖党委(党组)公章,报请省委组织部审核,并请示中央组织部同意后方可前去查阅。、查阅省委管理的干部人事档案,由各地级以上市党委组织部,省直各局以上单位党组,省属高等院校、企业党委负责人签字并加盖党委(党组)公章,报请省委组织部审核同意后方可查阅。、跨省(自治区、直辖市)或本省内跨地区查阅干部人事档案,由各省(自治区、直辖市)或各市党委组织部互相联系办理。、查阅本单位(部门)管理的干部人事档案,必须是本单位管理干部的部门。查阅时也要健全审批手续和查阅登记。、查阅干部人事档案的党员干部,应随身携带工作证,与查(借)阅干部人事档案审批表同时使用。三、查档注意事项、查阅干部人事档案,不得写划、涂改、
7、拆散、抽出、增添、污损档案内容。、注意保密,不得与无关人员谈论或泄露档案内容。、未经批准,不得复制档案材料;查档摘抄或复印的材料应办理登记手续,且不得给无关人员传看,用完后应自行销毁。非保密本不能记录干部人事档案内容。、严禁在阅档室内吸烟。(二)干部人事档案材料收集制度、干部人事档案管理部门,要严格按照干部人事档案材料收集归档规定规定的干部人事档案材料的收集范围与要求,全面、准确、及时地收集干部人事档案材料。、干部人事档案管理部门,应掌握干部人事档案材料的信息,建立联系制度,不失时机地向有关部门收集新形成的干部人事档案材料。、干部人事档案管理部门,应注意研究干部人事档案材料的特点,对不符合归档
8、要求的材料,须及时通知形成材料的部门补送或补办手续;发现该收集而未收集到的材料,应主动与有关部门联系催补;并根据工作需要,建议组织干部人事部门适时布置填写干部履历表或自传,充实档案内容。、干部人事档案管理部门,要认真做好干部人事档案材料收集的登记工作,将收集的材料按照收集时间、材料来源等逐份登记。(三)干部人事档案材料鉴别归档制度、干部人事档案管理部门,要根据干部人事工作有关文件的要求,对收集的干部人事档案材料进行认真仔细地鉴别审查,确保归档材料的真实、完整、齐全。、收集的材料经鉴别审查,对不属于归档范围的材料,或转有关部门,或退本人,或按规定程序作销毁处理;对材料不齐全、手续不完备或不规范的
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