南京市卫生监督所综合目标责任制考核评分标准.doc
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2、40分序号考 核 内 容标准分考核办法扣分标准1处室工作制度健全,岗位职责明确,工作程序清楚,办事效率高。2查制度、职责,随机抽查1隋叠盈赠撇谐傍锅娘及登滔缮熊材淖们柱呕脂赌泥砰究吠补揩暮败舅郊冶朔腾只慷颖扮樱竹餐霖挤该葬怎招悟睦谆茶觉诧砍寸峻诵矿一沂绷袒拘寄拉拐边薪丛奈摇函鉴溉歹岸略恒钵胖拧宵捻症拴尉文扦吃稚惑盒储诚廓功苞震讣市执廷点漏侄妊椽贿图椅烫蓉砚柬伶央犹篓蹈厩毗疟缅瞩驶戴涟涎黔端肋蚀款容傻奈帐斟丈船颓栋慎惧塌谩出棒娇线淳菏乌坐功前饱烃奈仆迈肘脱愧隶抠墒吧点溃漳泌揪驻浮狂徒傅秸谈更疟她呢焙鸯吃浓柯角琶猩室依闺池隘喧芽漳信柞蹲纬维玄辜甜东陌挡靖饭哮拓骇利券狂哗无谦蜘俱咙箱虚观辩熙橡掳溢坪
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4、京市卫生监督所综合目标责任制考核评分标准公共部分 (2009年3月修订) 标准分:40分序号考 核 内 容标准分考核办法扣分标准1处室工作制度健全,岗位职责明确,工作程序清楚,办事效率高。2查制度、职责,随机抽查1-2人考与本职有关的制度、职责,抽查制度、职责落实情况。无制度、职责不得分;制度、职责不全扣1分;制度、职责不落实扣1分。2按计划组织职工进行政治学习;积极参加全所和支部组织的各项活动。3查处室学习记录;全所活动情况由党办提供。处室学习缺1次扣0.5分;全所活动无故缺席一人次扣0.1分。3处室行风建设好,服务热情,不推诿,无投诉。5由党办、所办、稽查处提供。经查实违反行风规定每一人次
5、扣1分,受纪律处分扣5分。4有年度工作计划、季度安排、月工作重点,有完成计划的进度、指标,有半年和全年工作总结。3查计划、措施和总结(由所办提供)无计划、总结不得分;计划、总结及各类报表迟报每次扣0.5分。5每月至少召开一次处(科)务会,研究安排工作。2查会议记录。缺一次扣0.5分。6认真参加全所及各业务处室自行组织的业务培训活动。3查全所业务学习考勤登记(由综管办提供)及业务处室的学习记录。全所学习无故缺席一人次扣0.1分;处室培训缺1学时扣0.5分。7做好各类资料收集、整理和归档。2由所办提供。缺一项扣0.5分。8加强科室内务管理,保持室内整洁;处室使用的固定资产有专人管理维护,无人为损坏
6、现象。4查有关记录和现场核查固定财产管理情况。内务管理以日常检查记录为准。按日常检查所扣均分乘以10%扣分;固定资产管理不善扣1分。 9遵守劳动纪律和着装风纪。5由综管办、稽查处提供。每违纪一人次扣0.5分。10做好安全保卫工作。3由总务科提供水电、门窗检查和电瓶车充电安全管理检查记录。每违反一次扣0.3分。11车辆使用管理。3服从车辆调度。按规定使用车辆。故障、事故及时上报。违章及时处理。每违反规定查实一次扣0.2分。(由总务科提供)12工作满意率不低于80%。5无记名调查。每下降1%扣1分。(由党办提供)监督一、二、三、四、五、六处 标准分:60分序号考 核 内 容标准分考核办法扣分标准1
7、卫生监督意见整改复查。6随机抽查3份卫生监督意见书与下一次检查笔录进行核查。发现一件未复查扣1分;未按规定执行不得分。2监督文书质量。6随机抽查3份监督文书由专家组进行考核评分。发现一份不合格文书扣1分。3案件办结质量。6同上。发现处罚不当每份扣1分;单个案件超期每天扣0.5分。4市发证单位年监督频次不低于所内规定标准,监督覆盖率100%。10由许可处提供本底目录,查相关处室资料。监督频次低于标准不得分,监督覆盖率低于100%不得分。5按规定时间完成指令性任务(含大型活动卫生保障)4由所办提供。查看台账,未按规定要求完成一项扣2分,未建立台账扣1分。6按时完成上级下达的专项工作,做到有计划、有
8、总结。6由所办提供目录,查相关处室资料。同上。7完成业务工作考核办法规定的样品抽检任务。4由所办提供。未抽检不得分,未在规定时间内完成扣1分。8完成规定的新闻宣传稿件任务。4由所办提供。每少一篇扣1分。9撰写业务工作考核办法规定的调查分析报告。4由所办提供。未撰写不得分,未按时完成酌情扣分。10投诉举报案件调查处理及时、规范,结果及时报稽查处。2由稽查处、所办提供。有一项不符合要求扣0.5分。11各类监督报表和专项检查结果上报及时。2由所办提供。每迟报一次扣0.5分,漏报一次扣1分。12举办管理相对人培训班。4由所办提供。每缺一期扣2分。13完成规定的对区县卫生监督所业务指导任务。2由所办提供
9、。每缺一次扣0.5分。14行政处罚正确。由稽查处提供。凡因自身原因导致行政复议变更、撤消或应诉失败,每件扣除最终总得分的30%。许可处 标准分:60分序号考 核 内 容标准分考核办法扣分标准1许可证办理时限符合规定要求。10抽查3份许可档案进行核查。超时一天/户扣1分。2卫生许可资料完整,审核率100%;许可文书使用和填写规范,用语准确。14抽查3份许可档案,根据卫生法律、法规和规章的规定内容进行考核。发现一处不规范或缺项扣0.5分。3发证、审查单位本底数清楚,许可档案管理规范。16提供各类发证单位清单;查看档案室,档案调阅方便、快捷。本底数不清扣6分;管理不规范扣4分;4完成规定的新闻宣传稿
10、件任务。4由所办提供。每少一篇扣1分。5完成规定的对区县卫生监督所业务指导任务。2由所办提供。每缺一次扣0.5分。6依据法律法规进行卫生许可。14抽查3份许可档案,检查发现许可依据错误每份扣3分。7卫生许可正确。查稽查处行政复议、诉讼记录。因许可处原因导致行政复议变更、撤消或应诉失败,每件扣最终总得分的30%。稽查处 标准分:60分序号考 核 内 容标准分考核办法扣分标准1按计划检查业务处室行政处罚文书质量;对整改复查落实情况进行抽查。8随机抽查3份案卷。检查未发现错误每一处扣1分;未进行抽查扣2分。2行政处罚按期执行行政处罚决定书发出后按规定时限结案(含已送强制执行案件)8查案件登记。执行率
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