商贸流通企业落实科学发展观做优做强全面发展.doc

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商贸流通企业落实科学发展观做优做强全面发展

商贸流通企业落实科学发展观做优做强全面发展
党的十七大报告指出，“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾”。当前金融危机弥漫，企业经营危、机并存，做为商贸流通企业，欲实现科学发展，关键应在进一步做强做优上练真功、出实招。　　
针对当前形势，我公司要紧紧抓住实施“万村千乡市场工程”的难得历史机遇，充分结合学习实践活动，着重做到以下几点。　　　
品牌优，信誉强。品牌和信誉是企业宝贵的无形资产，是企业生产经营的窗口。我公司自成立以来，就高度重视、强力推进品牌经营战略，“占一片市场、交一方朋友”，把顾客满意与社会信赖视为企业经营的生命线；股改之后，以“诚信、创新、永恒，精品、人品同在”的企业价值观为全新经营理念，在企业发展的道路上劈荆斩棘、高歌猛进。3多年以来，我公司先后被省工商行政管理局评为“诚信经营示范店”、“诚信维权先进单位”，被市人民政府评为“创佳评差竞赛活动最佳单位”、07、08年“全市商务工作先进企业”、“守合同重信用企业”。获得一系列殊荣。　　
实践证明：在当前国际国内形势下，要做强做优企业，实现科学发展，品牌经营战略势在必行。　　
市场优，项目强。市场是企业生产经营的永恒主题，占领市场的同时还应优化筛选，使强项更强、使弱项变强，才能不断在企业管理中打破瓶颈，化平淡为神奇。三年来，我公司严格按照上级精神，精心组织、稳步推进，在**、**、**、**4县区各建设配送中心一处，商品仓储面积****多平方米。总投资****万元。在5县区共发展加盟店****户，行政村覆盖率达80%以上。我公司从20xx年至今自筹资金共建成开业乡村直营超市**户。　　
人才优，素质强。在一切生产要素中，“人才”是第一能动、制胜的要素。科学发展观教导我们在企业管理活动中应时刻注重“以人为本”，坚持感情留人、事业留人、待遇留人的原则，真正做到“人尽其才、才尽其用”，让有能力的人才有位子；让有贡献的人才有待遇,真正实现对于人的科学管理,使人才到我这里感觉有发展的空间,有创业的激情。　　
近年来我们通过基层推荐、组织选拔、竞聘上岗等形式，使*名优秀年轻干部走上基层单位领导岗位，*名同志走上了公司副职领导岗位。在用临时工全部按规定签订了劳动合同；对于接收的大中专毕业生，结合企业实际，尽量分配到条件好、任务饱满的单位和部门，量才任用、循序渐进，使其尽量轻装上阵、在适度宽松的创业环境中历练成长。　　
管理优，结构强。企业管理是一项复杂的系统工程，她的所有环节，一言以蔽之，都是在调理思路、结构中完成的，这样的过程必须科学精到，才能有所谓“科学发展”，所以企业管理的过程就是不断理顺各种矛盾、解决制约管理难题的过程，这乃是管理的本意，也是在根本上契合科学发展观的基本内涵的。　　
我公司这支管理队伍，勇立潮头、永不言败。因为我们始终在调整思路、优化战略，抢抓机遇，不断在做精做专做强上苦下功夫，才有了今日的空前发展规模。　　
所以，实现做优做强是公司科学发展的必由之路。增长，就是公司要抓住难得机遇，发挥顽强拼搏精神，努力完成销售任务，有稳定的增量，实现营业收入和利润目标。增长不仅在规模、利润等指标上有增长，同时要在管理水平、工作能力、经营要素匹配优化、员工队伍素质等各个方面有质的提升。转型，就是要管理和增长方式转型。由经验型管理转变为科学管理，由粗放式管理转变为精细化、精益化管理，由传统型管理转变为现代型管理，由波浪式增长转变为稳健增长。同时，注重研究经营结构的战略调整转型，未雨绸缪，早作谋划和准备。提效，就是要把提高工程公司经济运行质量和经济效益作为主攻方向，引导公司向内部挖潜要效益，向精细管理要效益，向结构优化要效益，向责任成本要效益，向价值管理要效益，向管理短板要效益。发展，就是要将增长、转型、提效有机结合起来，增强发展的协调性和可持续性。发展是硬道理，用发展解决公司的深层次矛盾和面临的新问题，实现稳定健康发展。　　

尊敬的党组织： 科学发展观是推进我国改革开放和社会主义建设必须长期坚持的指导方针。在新的历史条件下，党的组织工作必须自觉地按照科学发展观的要求，创新思维模式、工作思路和工作方式，不断开创新局面。 在创新思维模式方面，就是要从执政兴国谋发展的战略高度谋划组织工作。用科学发展观推进组织工作，必须改变封闭、落后和一切不合时宜的思维定势，顺应时代的变化和新形势新任务的要求，创新思维模式，自觉遵循人类社会发展规律、社会主义建设规律、共产党执政规律，根据经济社会科学发展的需要，从党执政兴国的战略高度审视和谋划组织工作。要把促进人的发展和依靠人谋发展作为组织工作的出发点，形成尊重人、关心人、爱护人，用事业凝聚人心，用实践造就人才，有利于优秀人才脱颖而出的良好氛围，着力构建鼓励干事业、支持干成事业、帮助干好事业的社会环境，激发广大党员和人民群众谋发展。高校尤其要注重这方面工作的开展。 在创新工作思路方面，就是要围绕全面协调可持续发展改进组织工作。按照科学发展观的要求开展组织工作，必须尊重客观规律，把握事物发展的内在联系，用整体的、系统的、协调的观点，围绕可持续发展，科学确立统筹兼顾、全面协调发展的工作思路。干部的选拔任用，包括学生干部的选拔任用，要充分考虑各方面、各层次的需求，统筹协调，科学配置。要按照统筹兼顾、突出重点、因地制宜、分类指导的原则，整合组织资源，增强组织优势，为促进高校和谐发展提供强有力的组织保证。就组织工作本身而言，要统筹规划，科学安排，使党的组织建设、党员教育管理、领导干部的选拔任用、干部队伍建设与人才队伍建设等各方面相互促进，整体推进，着力提升组织工作的整体效益。 在创新工作方式方面，就是在加强自身能力建设，提高组织工作干部素质中强化组织工作。按照科学发展观的要求开展组织工作，必须加强组织部门的自身建设，使组织工作队伍在能力素质上与新的时代要求和新的历史任务相适应。在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的新形势下，组织工作的地位、作用越来越重要，对组织工作的要求也越来越高。组织部门只有勇于挑战自我，不断完善自我，不断加强自身建设，不断提高组织队伍自身的素质，才能有效地履行职责，开创组织工作的新局面。要着力提高组织工作队伍的政治品质，牢固树立科学执政、民主执政、依法执政的理念，坚持公道正派的原则，形成正确的用人导向;加强组织工作队伍个体和整体的能力建设，提高组织工作的预测性和前瞻性，提高对不断变化的新情况、新问题的应对能力，保持组织工作的旺盛生机和活力;强化主动服务的意识，不断增强主动服务大局的自觉性，热情而真诚地为学院和同学们服务，使他们感到家的温暖，增强信任感和亲切感，提高凝聚力和战斗力。科学发展观和和谐理念是当今重大时代命题和理论创新成果，高教质量工程和和谐校园建设已成为社会的关注热点和高校的战略重点。和谐基层学院则是科学发展观在高校基层教学单位实践的核心要点，是大学和谐校园的重要基础，也是学院科学发展的内在要求，其建设的核心是环境和谐、发展协调。
此致 敬礼
2018年10月6日

敬爱的党组织： 我作为一名入党积极分子参加了我系入党积极分子再教育活动，在活动中认真听取和学习了十七大的相关理论知识。现就关于十七大报告阐述我个人的一些看法。 在学习过程中我更深入了解到十七大的主题是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。这一主题对我们党带领人民继往开来，开拓奋进具有十分重大的意义。 中国共产党第十七次全国代表大会是中国共产党成立88年、改革开放29年来召开的具有伟大历史意义的大会。大会中强调，要深入贯彻落实科学发展观，立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求。当今世界正在发生广泛而深刻的变化，当代中国正在发生广泛而深刻的变革。机遇前所未有，挑战也前所未有，然而机遇大于挑战。我党能够坚定不移地高举中国特色社会主义伟大旗帜，带领人民从新的历史起点出发，抓住和用好重要战略机遇期，求真务实，锐意进取，继续全面建设小康社会而奋斗。中国共产党自诞生之日起，就领导中国人民集中人力、物力和财力办大事，发挥了社会主义无比的优越性。十七大总结，我国能够取得的成绩和进步，根本原因在于：开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系，勇于创新，永不僵化，永不停滞，不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑。实践证明中国共产党的指导方针是完全正确的。伫首回顾，过去的一年，对于中国，是一个不平静的一年，我们经历了雪灾、地震等各种考验和磨难，实现了百年奥运梦想和飞天梦，现在正自信而沉着应对国际金融风暴。这些都让全世界见证了一个伟大民族的崛起。 作为当代大学生，要全面而深刻地学习党领导社会主义建设的精神，要居安思危，增强忧患意识，戒骄戒躁，艰苦奋斗，一定要刻苦学习、埋头苦干，战胜一切艰难险阻，尤其面对此次金融危机，大学生应多关注和直面社会经济的发展现状，在寻找工作时遇到的困难勇敢去克服，这对于逆境中培养我们的毅力和韧性都是一次很好的机会。金融危机只是一个经济发展过程中的一个环节。把握现在，放眼未来。我相信在中国共产党正确的方针指导下，我们国家必定能够采取有力的措施战胜危机。
此致
敬礼
汇报人：
2018年10月8日

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