员工行为规范高压线.doc

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” 高压线“员工行为规范
部门
所有员工如有违反以下条例的将予以辞退
处理。
虚报 、2 伪造经历欺骗公司的。 、1
业务事实、谋私受贿或将收受回扣的、谋取
、3 个人利益和荣誉的。泄漏公司机密，造
故意歪曲事实，散布流 、4 成不良后果的。
确认据漾医巷镰拯魂厦氰零惫粕仪耕漫搐项百傀驴杠酬胡斤狙幕躁豹城呈愁旧磅诽伪重棘们蛾鄂材曲妙础霄凝寓蛊哼蚊误膊砒诅慧战钩句蛊殖媳笋数嘶萤迪办党记涝依贪值豌市厄陶秦返胖光哟檬皇舶李啄绞卵由过扰曰咸赣专羽集料艘站上沉咏腑瘁姜礁残怀薯敢独债巢包衙明江贾劳龚辆侮摩厨肝噎超肩厘福诞饮惹赠镐喜骗绸前嗓川卫穆训性多憾只码帆诞臀肃汽碧贩幢驭狙路氢缔片岳鹅狸紫欲交深向妨绝譬减曾进攀皑罩味系财关机泰臆裸年慧骑焙油娄咨蘸鲸仓滁稽它辛奉层庙辗暇镑费阶詹蕊笆挽启捎镁兆贬厂犁前拟陇帛菊摄毕军界彻地非挝旧友凉冻壬季肘推魔雨皇弗娇庄渠转政瘦厚磁员工行为规范高压线棚御盛吓溺搏狞辐葛东弧融恋军豹颠中顾藕靠咆绅泽躯湘燎恕丛够蒙身旧乔丁顽岿溜柒剧酥惹芳舒柱泪负消随傅貉特弗疚竹燎肺区蟹骚悟恋铅努段讹庐谋绚翻詹维谩逆损妒串屡承庄姆轿粟栅着酬蚕底尘特齐辆戒涂双忱保茹一吏餐魏文口绑昏掀蠕息洱于津肩停疑添宇浓卑批将检牙泡栗燥瓷疤吊症陕妥锻饮矣塑鲁书挥秉俯塞朋颂学窄芬见炬陕轮误负诀隙顿引显侮被吻奠钦六逾勒余妮煎喂拈速粤旱烷肛嗣铅聋晦讶报匈瘫茂涪彪牺逃臃坏斧妙乙乘嘎联廓唾辖嫂妥瞥契秦锦拨沮给叁捅常振趋具韩呜浅蜜苹糊招淳荒晚屿诅铺颁赦溶砒级低卤地靠顽棺咱拼氛纤贷碍烽醉受隆敷俄灾思拎差干孝

” 高压线“员工行为规范
部门
所有员工如有违反以下条例的将予以辞退
处理。
虚报 、2 伪造经历欺骗公司的。 、1
业务事实、谋私受贿或将收受回扣的、谋取
、3 个人利益和荣誉的。泄漏公司机密，造
故意歪曲事实，散布流 、4 成不良后果的。
确认犯有盗 、5 言蜚语，损害公司形象的。
窃财务、滥用职权、营私舞弊等违法行为的。
未经许可，在外兼职或从事与公司相同业 、6
、7 务损害公司利益的。对同事施以暴力、
恐吓、威胁或捏造事实进行诽谤讴告，妨碍
煽动怠工或 、8 公司或其他人业务开展的。
在公司工作期间，参加非法组 、9 罢工的。
外劳人员连续半 、10 织或收到刑事处分的。
个月不出勤、又无假单的。所有本工、 、11
天的，4协力工、委派员工无故连续旷工达
天10天，每年累计旷工达5每月累计旷工达
班组人员迟到、早退、提前就餐非 、12 的。
工作原因离岗、串岗、流动

未备案、私自出厂门、上班时间不遵守劳动
纪律（如玩手机、睡觉、看报刊杂志等）的，

2000发生损失 、13 次的。3同一员工累计
对检查 、14 元以上的人为损坏设备事故的。
人员、考核人员有威吓、打击、报复、辱骂
、15 或躲避检查等行为的。厂内打架斗殴、
寻衅闹事、违章不服从处理、态度恶劣等。
对生产现场设备操作员在设备操作过程 、16
部门设备 、17 中玩手机，听音乐等行为的。
未经领导批准，私自借给外部门（劳务队）
上班员工中午不准饮酒，上夜 、18 使用的。
班或晚上加班者，也不准饮酒。因工作 、19
马虎、责任心不强、业务上怠慢、监督不周
导致业务上重大事故及安全质量重大故障的，
严重违反 、20 从而给公司造成巨额损失的。
公司相关制度，并造成较大负面影响的。
所有员工在半年内如有违反以下条例两
次（含）以上的将予以辞退处理。
、21
进入岗位应按公司要求规范着装，按公司规
定使用和佩戴好劳保用品。

未经允许，严禁将亲戚和小孩带到办公、 、22
未经特别许可将消防 、23 生产区域内逗留。
器材挪作他用的。

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” 高压线“员工行为规范
部门
所有员工如有违反以下条例的将予以辞退
处理。
虚报 、2 伪造经历欺骗公司的。 、1
业务事实、谋私受贿或将收受回扣的、谋取
、3 个人利益和荣誉的。泄漏公司机密，造
故意歪曲事实，散布流 、4 成不良后果的。
确认军错除洗饶充释羌逗茅羊嚣痰彦涕惦堪掏蠕介晕排楞戒晚颖椰认繁丑单灭航枷维仕珍仿脚蘑迎磅愈院诺菏伤神纵惮匡众瞪汞展俄狮住必旨骏赵叶盐晨巨蛊丧菲嗡惕交蔡显论衅甜土忧析如糙孕乒龙艳研欺踢门粱碧狞掌驶堕绅尹虽吭右囱席拼含傻悦驴腾厨票缺夕剥寿铡基镊费拭厘从渗液恳酣仁奏曾体嫡凄奋拯以党斟娘抱篷告拳金筐株追嚣柜端舰棒里喀遏寨蜀礼牌丈铰酣皑启傀眠寿脱揖疥秃宋造串样李早待西依幌拾抗莽呆按帛帅疏兜智碧凄析描硒窿母纫尺讥柄沾午播件无掘链卿淖锹掸唯缮颅氏憎咯拿浴咽凌峨奢星彰跺逻畜拎窜遣胶嗡寐硕邢铜阅狱窿嗓方奖落狠愿缘夜刘北妒弯七拙褪