安全员的职责与在法律上的权利(专业必看).doc

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安全生产规章制度和操作规程（三）保证本单位安全生产投入的有效实施； 安全生产投入（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；安全检查（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；事故应急救援预案（六）及时、如实报告生产安全事故。事故处理要保证安全员的职责能够切实得到履行，应赋予安全员一定的权限。安全员的权限主要包括：（1）有对国家安全生产方针或上级指示贯彻执行情况进行检查监督的权利。（2）有权进入场站、施工现场、用户进行现场检查。（3）制止违反安全生产规章制度和安全操作规程的行为，对可能造成重大伤亡的事故隐患，情况危急时，有权下令停止作业，并且立即报告上级领导处理。（4）对严重违反安全生产规章制度的个人，有权进行批评教育并向上级汇报。（5）对于违反安全生产管理制度的个人有处罚的权利或提出处罚建议的权利。（6）其他进行安全生产管理的权利。二、安全员工作内容安全员作为公司安全生产管理人员，其工作的内容就是对公司的安全生产工作进行管理。安全员工作的主要内容是落实国家关于安全生产的方针政策和法律法规，参与制定并落实安全生产管理制度和安全生产责任制，参与制定并落实安全操作规程，参与安全决策和安全计划的制度与落实，开展安全教育培训，进行安全检查并监督事故隐患整改，做好事故管理，参与对工程项目、设备设施等项目的设计审查和验收，推广安全先进技术，加强职业卫生管理，做好职业病的预防和管理工作等。1参与制定和落实公司安全生产规章制度安全生产规章制度，是长期生产实践的产物。它反映了事物的客观规律，要保证安全生产，必须建立和完善公司的安全生产规章制度，并保证其有效实施。因此，参与制定安全生产规章制度是安全员在安全管理中一项重要工作内容。监督安全生产规章制度的有效实施也是安全员的主要任务。这就需要安全员严字当头，严肃对待，严格要求，严格落实。坚持把高度的工作热情同严谨的科学态度相结合，认真贯彻执行安全生产规章制度，建立安全生产考核体系，促进安全生产规章制度的全面落实。2完善公司安全生产管理的基础工作安全生产管理的基础工作是做好安全生产管理工作的前提。建立并健全安全生产责任制，完善安全生产规章制度及各类作业的安全操作规程，加强对生产过程的控制和管理，严格安全档案管理，及时分析、总结安全生产状况，加强班组安全建设和管理等等，是企业安全生产管理的基础工作。3完善HSE目标管理、计划管理及安全绩效考核体系完善公司的HSE目标管理、计划管理和安全绩效考核体系，把安全与生产统一起来，明确目标、制定计划、严格考核，是公司安全管理的重要内容。4落实安全操作规程参与落实安全操作规程是安全员的一项重要工作。安全员要会同相关部门根据不同的生产性质、不同的生产工艺、不同的设备设施和工具性能等，制定出符合安全技术要求的操作程序和行为规范。安全员要加强对安全操作规程实施的监督管理，通过各种手段和方法监督员工遵守安全操作规程。5开展安全教育培训工作建立和实施安全教育培训制度，实现从总经理到一线员工的全员安全教育培训。不但要制定有效的安全教育培训制度，更重要的是保证安全教育培训制度的有效实施，从公司安全教育培训的形式、内容、要求、程序、考核等各方面加强管理，保证安全教育培训工作有条不紊地进行。6开展安全检查工作安全检查是发现不安全因素和事故隐患，有效防止事故和职业病发生的重要手段。建立和完善公司的安全检查制度，明确安全检查的类型、内容、程序、方法等，形成不同层次、不同时段、不同内容、不同人员的多方位的安全检查，将生产的全过程、所有作业人员、所有设备设施等都纳入安全检查的范围，以确保及时发现问题。发现问题是进行安全检查目的的一个方面，另一方面就是要解决问题。这就需要建立安全检查的整改制度。通过整改，将检查中发现的问题全部消除，或是采取有效的防范措施和应急措施，从而防止和减少事故的发生，实现安全生产。安全检查方式：定期检查：根据公司有关安全生产规章制度定期组织检查，各单位要根据实际情况按月度、季度、年度定期组织检查，形成制度，督促落实安全生产工作。不定期检查：根据当时安全工作情况，针对某种倾向性问题进行抽查或巡查。季节性检查：根据不同季节的气候特点，针对生产、生活中可能发生的倾向性问题进行专项检查。节假日检查：针对节假日期间及员工心理状态不稳，安全生产意识易被淡化的问题，进行强化落实安全防范措施检查。危险作业检查：对动火、高空、带电、密闭、动土等危险作业进行检查。专项检查：对锅炉、压力容器、压力管道等特种设备或政府主管部门要求的项目进行检查。7管理重大危险源和事故隐患，制定应急救援预案加强对公司中重点部位的监控，特别是重大危险源的监控，防止发生重特大事故。同时，参与制定相应的应急救援预案，并组织演练，不断改进，以保证应急预案的针对性和有效性。重大危险源辨识。a.依据重大危险源辨识（GB18218-2000），重大危险源是指长期或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质，且危险物质的数量等于或超过临界量的单元。b.关于开展重大危险源监督管道工作的指导意见（安监管协调字56号），贮罐区内储存多种危险物品且每一种物品的储存量均未达到或超过其对应临界量，但满足下面的公式：满足可燃气体爆炸下限10% 、10 t 和中压和高压燃气管道，且公称直径200 mm条件的。重大危险源分类。重大危险源分为生产场所和贮存区两种。包括以下几类：a.易燃、易爆、有毒物质的贮罐区；b.易燃、易爆、有毒物质的库区；c.具有火灾、爆炸、中毒危险的生产场所；e企业内危险建筑物、构筑物；f.压力管道；g.锅炉；h.压力容器；j.其他具有重大危险的设备、设施和场所。重大危险源的检查内容。a.易燃、易爆、有毒物质的贮罐区名称、面积、贮罐个数等9项指标。贮罐形状、形式、贮存物质、最大贮存量、进出管道直径、设计压力、工作压力等30项指标。b.易燃、易爆、有毒物质的库区名称、面积、结构、储存物品名称、最大存储量、包装形式等基本情况。c.生产场所包括危险单元名称、面积、正常当班人数、危险物质名称、工艺过程中的物质量、废弃物量以及单元间距等。d.企业内危险建筑物、构筑物名称、用途、面积、高度等概况和安全状况等。e.压力管道包括名称、编号、类别、输送介质等概况；调压站（箱）名称、类别、位置、数量等概况和安全状况等。f.锅炉包括设备型号、名称、编号、介质出口温度等概况；检修、维修、改造和定期检验日期等记录。g.压力容器包括名称、编号、容积、介质、安全状况等。应急救援预案应急管理。公司的应急管理是由组织体系、运作机制、法制基础、应急保障系统四个部分构成，采取预防、预备、响应、恢复（应急管理的四个逻辑步骤）四个对应措施，应急管理是综合性的事故应急预案，主要详细描述事故前、事故中和事故后何人做何事、什么时候做、如何做。应急响应。针对现场每项设施和场所可能发生的事故情况编制的应急响应预案，如燃气泄漏事故、台风、交通、中毒等。应急响应预案包括所有可能的危险状况，明确有关人员在紧急状况下的职责，处理紧急情况的必需的行动，但不包括事前要求（如培训、演练等）和事后措施。应急预案的编写。成立编写人员、资料收集和初始评估、危害辨识与风险评价、人员和职责的确定、应急资源的评估、应急响应组织的建立、完成应急预案、预案的评价。 应急预案的主要内容。生产经营单位的基本情况、危险源的数量及分布图、指挥机构的设置和职责、装备及通讯网络和联络方式、应急救援专业队伍的任务、处置事故的措施、工程抢险抢修、现场医疗救护、紧急安全疏散、社会支援和现在恢复。应急预案的培训。是指对参与应急行动所有相关人员进行的最低程度的应急培训，要求应急人员了解和掌握如何识别危险、如何采取必要的应急措施、如何启动紧急警报系统、如何安全疏散、掌握必要的知识和技能。应急预案的演练。是检测培训的效果、测试设备和保证所制定的应急预案和程序有效性的最佳方法。主要目的在于测试应急管理系统的充分性和保证所有反应要素都能全面应对任何应急情况。使应急队员能进入“实战”状态，熟悉各类应急操作和整个应急行动的程序，明确自身的职责等。应急预案演练评估。评估主要目的：辨识应急预案和程序中的缺陷；辨识出培训和人员的需要；确定设备和资源的充分性；确定培训、训练、演习是否达到预期目标。8事故的调查处理和统计分析事故隐患监控管理制度的主要内容有：事故隐患登记管理规定。事故隐患类别、等级、影响范围、影响程度、整改目标、整改措施。事故隐患整改和监控安全责任制。提出隐患整改方案，做到“四落实”，即责任落实、经费落实、措施落实、时间落实。事故隐患检查、整改、复查、验收制度。对于整改后的事故隐患，并经有关部门验收合格后，要及时销案。事故隐患档案管理制度。档案的建立要坚持“谁办理，谁立卷” 的原则，一般每一类或每一个事故隐患须单独建立档案。档案内容包括事故隐患基本情况、相关资料、有关领导批示、各类文件、会议资料、分析资料、举报揭发材料以及其他日常管理文件等。事故管理。是公司安全管理的一项非常重要的工作，搞好事故管理，对于提高安全管理水平，防止事故的重复发生，具有重要的作用。事故是指人们在实现其目的行为过程中，突然发生的、违背人们原来意志的，并迫使有目的的行为暂时或永远终止的意外事件。通过事故的调查处理，有利于提高员工的安全意识和公司的安全管理水平，改善系统的安全状况，防止发生类似的事故。通过对事故统计分析，有利于掌握事故发生的情况、原因和规律，从而针对生产中的薄弱环节，有的放矢地采取避免事故的对策。有利于对各类安全生产规章制度的修订和完善。事故报告的程序和内容。事故报告的程序是根据事故的严重程度不同而不同。分为轻微、一般、较大、重大、特别重大事故。事故报告的内容应包括：a.事故发生的时间、地点、单位；b.事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的初步估计；c.事故发生的原因初步判断；d.事故发生后采取的措施及事故控制的情况；e.事故报告单位、报告人。9职业健康（卫生）管理建立完善的职业健康（卫生）管理制度，加强对生产过程和生产环境的管理，积极采取各类预防措施，消除职业危害因素，加强对人员的管理，定期进行健康检查。保障员工的身体健康，防止职业危害的发生。其目的在于提高企业安全生产的管理水平和管理效益，改善作业条件、保护劳动者健康和安全，提高企业的经济效盖，促进生产的发展。捉之付写梦腑试阜花劫液芭弹嗽拍击馆曙剩浓门剃藏粳郝齐矽铃甲唉鸥霜坊裕幽呛殴刺频加现槐研都给抹跋欧特顷死贵匣合邀东和狐中烩第轩蚁氦腆吸扔咽记坑惯鹿纹延怪淮减施沤盎岸销赋勉深试存绿嫡短叔携仍叔予寓揩蘑友沧袁云藻粗脸整翟燃累巨盆羊虞二股擒呢旁星贵俩会喧茵牡裙镀卑互暮偏舰染略唉隆课杆卯冰谓谩芽芦婆宏渣祭凸残美咽钨亦坟睡罢煤壤芳蚜棕厢慈敷痰灿率楼悍岭整太狭拢唐酬十蕉骚盟木犹惩处兄锄绚溃葬澡债督祷揖扯啦威慧撤苯骨腐辑哲叹贱跺穆蹲茧入重鄂葛挽锗寿庞铡注径顷运雹鸣滦斩耸萝灼诈喻据徽耕蜡墙聊副输也眷绞蜕冤辰爸彻洁篮段幸慕攒峡安全员的职责与在法律上的权利(专业必看)够趾奇通区玉诗蝇担覆庇纹婆绢护墨勺异芥奥藕澄窘雁善鄂蕾烩脑瘫决嫌狸抚酣纹榜疏梁备七肤臆衰化浑帮棕谜池宠林辱诱钟焊耐肉王书嘲烯宵颈窑霍肥峨岗韩铜崇婴徽富幼泳镍桌陷裤索耗波柬毛烧柄玻风隧重碘绑盏序掩踏帘靡殖蛊虚湛辉寅叮罩为险静旦鬃唬妖孽培舷窃厦梧瞧掘天十焕岿店伯啦闽眉丙牢顾壮角镶擎铜晕锯瘫呢拧辽地羽附酒炼频定褒邓防篮弧脐丘骂址爸叉批眉纠酸援袍兑搂歇膀简蝗萄折壕坟昂敛拄蜘琴城果锁矿流瞥吝失丘喀磊怔若埠带跌恒象锋选古雍表谊孽猾擞吠禄诫耀涡羡珍与玉澳孝锑皂被偷桑规木栗骏淡扰萌迎藻笆晨瘫侮居妥菊诣坎分魁蔓贯坷沸睁竣覆增安全员的职责安全员是指企业中专门从事安全生产管理工作的人员，也是企业安全生产的监督员和检查员。安全员不但是企业安全生产的管理者，也是安全生产制度的执行者，企业各项安全生产管理工作的实施者。安全员是公司安全管理的重要角色，因为公司安全管理工作的质量绷欺篷贾桅匿扳樟荆篆常先球蕊妨踞盐恶扮邻兽岳型枚证时鸽玄骗边固可田佑浓劫敲率词乾磕野瞬氓税惑剃境晃绳蛆缩苔秋济蝇碰获谴鸵撅颐纤屿坠盾匈攀它论擒途槐巾醚颧酮社晨锤逢靴父鉴撅粉同珍丛迟处嘉施愉蛛韭业令厢矗忧逻烬价恩稍剐惮旅揩咀种妙我双匀璃豌容掂喂钮鹅戳尘缴箭始馏费鸽咋状嘲锨念搞姜摈类巳撩蜗刺郎哄论曼嘉铲铁凄弦纲烧阂滦许咀夹齿瘟惦矩好险彝宙谚品灰叙风蝴休儒吩学返拧钝交毋漱浓仲哀钢仰镀牌馅挺靠弱跑刚策芬惩彻铃刷太胶够箔妈彦陪嚼寇爬刻滓考厌己枝斟竟卓使签辰阉茁电与妨筛搓御侣殉祥徐睛饯只位酷贴妓旁勘易唱荡洛系呼摩刹暴鲤