转作风重在实干贵在坚持 (2).docx
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转作风重在实干贵在坚持 “转作风优环境”贵在坚持重在破难 乐清经济开发区党委书记、管委会主任张建义 开展“转作风、优环境”专项活动,是进一步深化机关作风效能建设、着力改善发展环境、切实提高科学发展水平的重要举措。自活动开展以来,我县以破解难题、治庸治懒为重点,全力解决“群众办事难、工作推进难”等突出问题,取得了阶段性的成效。通过这段时间的工作,我深深地体会到,“转作风、优环境”能否真正取得实效,关键在于能否做到持之以恒,能否结合实际破解难题。 “转作风、优环境”,贵在坚持。作风建设不是一阵风,也不是摆给某个人或某个领导看的,切忌紧一阵、松一阵,抓抓停停,流于形式。 第一,加强经常教育。开展转作风优环境活动,首先要解决思想认识上“为何抓”的问题,增强抓的主动性。充分利用各种形式,教育广大干部充分认识作风建设重大的现实意义和深远的历史意义。通过深入扎实的作风教育,促使各级干部坚持党性、净化心灵、陶冶情操、升华理想,以科学的理论武装自己、对照自己、检验自己,经常查找思想上的不足、作风上的差距,坚持做到慎独、慎微、慎始、慎终,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,积极主动改掉不良作风,自觉保持和发扬优良作风,争做良好作风的模范维护者和实践者。第二,健全长效机制。制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。转作风、优环境,必须从健全制度抓起,努力构建干部作风建设 的长效机制。特别是要进一步完善为民服务机制,切实增强服务基层意识,深入一线,深入基层,访民情、问民意、解民忧,不断提高服务能力和办事效率。严格执行《XX省影响机关效能工作责任追究办法》,坚决遏制“走读”之风,查纠一批庸懒散典型,鞭策慢作为者,处理不作为者,决不能打“马虎眼”,决不“玩太极”,更不“绕道走”,形成好作为、快作为的良好风气。 第三,强化监督检查。抓而不严,抓而不紧,抓而不实,是造成干部作风建设流于形式的重要原因。如果工作浮于表面,无法深入,抓的时间再长,也是徒劳无功,解决这一问题,关键是要加强监督。监督的首要是落实监督责任,加强干部作风建设,主要领导要增强责任意识,既要做好表率,又要认真负责,带好班子,带好队伍,切实负起分管范围内的作风建设责任。同时班子成员要分工负责具体抓,层层抓落实,努力形成风清气正的良好氛围。监督的关键是聚集合力。不仅要加强自上而下的监督,加大巡视检查力度,加强组织对个人、上级对下级的监督;还要切实推动自下而上的监督,积极完善政务公开,大力推动党务公开,提高权力运行的透明度。通过完善监督制约机制,把党内监督、专门机关监督与群众监督、民主党派监督、舆论监督等结合起来,形成快捷、有力、高效的监督合力,促进监督的经常化,以监督的经常化,确保干部作风建设取得实效。 “转作风、优环境”,重在破难。转作风、优环境的落脚点在于解决问题、推进工作。当前开发区各项建设时间紧、任务重、压力大。面对这些困难,我们应敢于正视,进一步提升信心,振奋精神,勇挑 重担,敢抓敢管敢负责,真正做到“困难面前不低头,压力面前不弯腰”。 第一,切实做好表率。广大干部特别是领导干部要切实发挥好表率作用,带头学习、带头调研,树好“标杆”,坚持从我做起,从现在做起,深入基层、深入群众,扎实推行“一线工作法”,通过开展现场办公等方式,促进各项重点工作的有力落实。要敢于打破常规,不能停留在“嘴巴创新”,善于运用科学发展观的知识,开阔思路,巧妙运用,跳出传统的思维定势,积极探索新思路、新方法,找到过河的“桥”和“船”,在工作不到位的方面打开局面,总结经验,不断提高抓落实的本领,切实解决制约开发区经济发展的“瓶颈”问题,真正把工作落到实处,促进社会和谐稳定和经济发展。 第二,狠抓难点突破。我们开展“转作风优环境”活动,就是要从老百姓最关心、最直接、最现实的这些具体问题入手,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,在“转变作风”上动真格,在“科学发展”上见实效,在经济转型升级、政策处理到位和信访维稳等各项工作上迈出新步伐、取得新进展、实现新突破,让广大群众更多地感受到作风建设带来的实实在在的成效。第三,全力抓廉治庸。发展软环境问题,是一个发展问题,也是一个作风建设问题。破解发展软环境建设的难题,重点要在“抓廉治庸”上下功夫。抓廉,就是要廉洁从政、干净干事。要视权力为责任,视权力为约束,视权力为考验,谨慎用权,公正用权,依法用权,要真正做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。坚持自重自省自警自励,自觉克服“小节无害”的心理,不仅在大是大非面前能把 握住自己,在日常小事和生活细节上也能守住底线。治庸,就是要解决一些干部不敢直面矛盾、无所作为、“照书读”的问题。探索建立和完善绩效管理制度,加强对目标任务落实情况的监督检查和执法监察、效能监察,推动岗位责任制、服务承诺制、行政问责制等各项制度的落实,促进勤政建设。要进一步加大违法违纪案件的查处力度,做到发现一起查处一起,不仅要解决事,而且要处理人,切实维护群众的切身利益,真正让群众满意。 第4页 共4页展开阅读全文
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