解放思想 奋发进取 为谱写中国式现代化建设河北篇章贡献人社力量.pdf
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1、全省人社系统坚持把学习贯彻习近平总书记视察河北重要讲话精神作为首要政治任务,与开展主题教育结合起来,与学习贯彻总书记对河北工作一系列重要指示精神结合起来,牢记嘱托、感恩奋进,按照省委十届四次全会部署,紧紧围绕全省中心大局,主动跳出人社看人社、跳出人社干人社,解放思想、奋发进取,扎实推动全省人社事业高质量发展,为加快建设经济强省、美丽河北,奋力谱写中国式现代化建设河北篇章贡献人社力量。紧紧扭住北京非首都功能疏解“牛鼻子”,举全厅全系统之力为雄安新区建设发展提供全方位支持。雄安新区设立以来,省人社厅认真贯彻落实党中央和省委关于建设雄安新区的战略部署,积极争取人社部出台了支持新区人社事业改革创新实施
2、方案、支持北京非首都功能向雄安新区疏解的社会保障政策等文件,将新区列入国家社保卡居民服务“一卡通”和个人养老金试点,连续四年发布新区急需紧缺人才目录,建成雄安人力资源服务产业园,共选派5批38名业务骨干赴新区帮助工作,为新区建设发展提供了有力保障。省人社厅将认真落实习近平总书记重要指示批示精神,指导新区深化人社政策改革创新,全力保障重大国家战略落地实施。坚持就业优先,完善就业创业引导政策,围绕新区产业发展用工需求和人力资源结构,有针对性开展专项招聘服务活动,协调引进北京优质职业培训资源,帮助新区做好劳动力再就业培训和技能培训,全面提升就业质量。精准落实非首都功能疏解社保政策,指导新区细化疏解人
3、员养老保险缴费政策适用标准,确保疏解人员社保待遇不降低。培育扩大雄安人力资源服务产业园,办好“雄安新区人才智力交流大会”等引才活动,广纳天下英才,助力新区高质量发展。主动发挥职能作用,扎实推动京津冀人社协同发展迈向纵深。京津冀协同发展战略实施以来,在省委、省政府坚强领导下,省人社厅牵头建立了部省(市)人社联席会议机制,与京津人社部门累计签署合作协议37项,联合印发文件11个,三地之间公共就业服务更加均等,社保转移接续更加顺畅,人才流动更加便利,区域劳动关系治理效能显著提升。下一步,将持续推进京津冀人社政策协同、标准协同、服务协同。深化就业合作,推动签订京津冀劳务协作协议,聚焦承接京津康养等产业
4、转移,有针对性开展职业培训。推进社保协同,建立京津冀成建制转移企业养老保险关系协商机制。扩大人才交流,修订京津冀人力资源服务协同标准,联合举办第十一届京津冀招才引智大会,落实三地职称互认协议,推进职称评审标准协同。加快公共服务共建共享,积极推动京津冀社保卡居民服务“一卡通”立法,将更多服务事项纳入“一卡通”,提高便企利民服务水平。千方百计稳企稳岗稳就业,确保全省就业大局总体稳定。坚持把稳定和扩大就业作为重大政治责任,把高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标,细化完善更加积极的就业创业政策,抓好优化调整稳就业政策落实,推动释放助企惠企政策红利。突出抓好高校毕业生等重点群体就业,拓宽市场化社会化
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