DB42∕T 1601.3-2020 第三方机构参与预算绩效管理 第3部分:报告编制规范(湖北省).pdf
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1、 ICS 03.160 CCS A 00 42 湖北省地方标准 DB42/T 1601.32020 第三方机构参与预算绩效管理 第 3 部分:报告编制规范 Third-party agencies participating in budget performance management- Part 3:Report drafting specifications (报批稿) 2020 - 12 - 04 发布 2020 - 12 - 24 实施 湖北省市场监督管理局 发 布 DB DB42/T 1601.32020 I 目次 前言 . II 1 范围 . 1 2 规范性引用文件 . 1 3
2、 术语和定义 . 1 4 基本要求 . 1 5 总则 . 1 6 绩效评估报告 . 2 7 绩效评价报告 . 3 8 报告编码 . 4 9 签名印章 . 4 10 备案管理 . 5 11 评级检查 . 5 附录 A(规范性) 湖北省预算绩效评价(评估)报告 . 6 DB42/T 1601.32020 II 前言 本文件按照GB/T 1.12020标准化工作导则 第1部分:标准化文件的结构和起草规则的规定起草。 本文件由湖北省财政厅提出。 本文件由湖北省财政厅归口。 本文件起草单位:湖北省财政厅、湖北省标准化与质量研究院、中南财经政法大学、湖北省资产评估协会。 本文件主要起草人:廖学东、王路、鲁
3、曦、刘星恒、刘莲莲、丁凡、黄祥义、刘望辉、张琦、吴玉辉。 本文件实施应用中的疑问, 可咨询湖北省财政厅预算绩效管理处, 联系电话:027-67818650, 邮箱:。 本文件执行过程中如有意见和建议, 请反馈至湖北省标准化与质量研究院, 联系电话: 027-88226002,邮箱:。 DB42/T 1601.32020 1 第三方机构参与预算绩效管理 第 3 部分:报告编制规范 1 范围 本文件规定了第三方机构参与预算绩效管理报告编制的基本要求、 分类、 报告编写要求、 报告内容、报告编码、签名印章、备案管理和评级检查等事项。 本文件适用于规范第三方机构参与预算绩效管理的报告编制工作。 2 规
4、范性引用文件 本文件没有规范性引用文件。 3 术语和定义 DB42/T *.1界定的术语和定义适用于本文件。 4 基本要求 文字表达应逻辑清晰、重点突出。 报告编写应格式规范、内容完整。 评价结论应客观公正、依据充分。 5 总则 分类 预算绩效管理报告分为绩效评估报告和绩效评价报告两类。 绩效评估报告 绩效评估报告应由以下两个部分组成: 评估结论。评估结论应包括评估事项、评估结论等内容。字数宜在 1500 字左右。 佐证资料。佐证资料应包括基本情况、事前绩效评估工作开展情况、事前绩效评估分析、事前绩效评估专家意见书和其他佐证资料等。部门事前绩效评估字数宜在 4500 字左右,财政事前绩效评估字
5、数宜在 7500 字左右。 绩效评价报告 5.3.1 绩效评价报告分为专业版和缩略版。 5.3.2 专业版绩效评价报告应由以下三个部分组成: 评价结论。评价结论应包括评价分数和等级、绩效目标完成情况、存在问题和原因以及建议等内容。字数宜在 1500 字左右。 DB42/T 1601.32020 2 佐证材料。佐证材料应包括项目(或政策、部门整体)基本情况、绩效评价工作开展情况、绩效指标完成情况分析和上年度评价结果应用情况等内容。部门自评字数宜在 4500 字左右,财政评价字数宜在 7500 字左右。 原始资料。原始资料应包括绩效评价过程中,对佐证材料有支撑作用的相关资料复印件、对比分析数据来源
6、和计算过程等。不限字数。 5.3.3 缩略版绩效评价报告应由以下两个部分组成: 评价结论。内容和要求与专业版评价报告一致。 佐证材料。内容和要求与专业版评价报告一致。 6 绩效评估报告 评估结论 6.1.1 评估事项 简要概述省级预算部门(单位)拟向省级财政部门申请的项目资金总额、资金投入方向和绩效目标(可附表)。 6.1.2 评估结论 分数应在80分(含)以上,且事前绩效评估指标体系中“职能相关性”、 “财政投入相关性”及“财政事权与支出责任是否匹配”三项均为满分,结论为“通过”,否则应为“不予通过”。此外,应附事前绩效评估得分表。 佐证材料 6.2.1 基本情况 概述政策、项目出台的背景、
7、现实需求、当前状况和项目拟实施的内容,准备采取的措施,长期目标和年度目标等(可附表)。 6.2.2 事前绩效评估工作开展情况 概述事前绩效评估组织实施过程、采取的评估方法等相关情况。 6.2.3 事前绩效评估分析 6.2.3.1 事前绩效评估应从立项必要性、投入经济性、绩效目标合理性、实施方案可行性和筹资合规性等指标进行分析。 6.2.3.2 结合绩效评估指标体系情况进行分析,提出项目立项与否的意见、项目管理实施方面的建议和项目后续运行方面的建议。 6.2.4 事前绩效评估专家意见书 事前绩效评估聘请专家论证的,应附专家意见书。 6.2.5 其他佐证资料 评估过程中,对项目评估结论有支撑作用的
8、相关材料、需要特别说明的相关问题等,包括机构改革方案、部门规划、工作要点、调查问卷、调研报告、可研报告、评审资料和项目实施方案等。 DB42/T 1601.32020 3 7 绩效评价报告 评价结论 7.1.1 评价分数和等级 7.1.1.1 绩效评价等级一般划分为四档:90(含)-100 分为优,80(含)-90 分为良,60(含)-80 分为中,60 分以下为差。 7.1.1.2 项目评价。部门自评给出得分,财政评价给出得分和等级,并附相关评分表。 7.1.1.3 政策评价。应给出延续或终止的结论。 7.1.1.4 部门整体绩效评价。部门自评给出得分,财政评价给出得分和等级,并附相关评分表
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