村党组织书记党建工作责任清单【7篇】.pdf

村党组织书记党建工作责任清单【7 篇】村党组织书记党建工作责任清单 1一、共性项目1、履行基层党建“第一责任”。深化基层党建工作责任清单制度，建立党工委成员党建任务清单，把责任清单全面延伸到村(社区)一级。落实书记领办重点项目，定期开展专项督查。党工委每季度专题研究基层党建工作 1 次，把履行基层党建责任清单的进展情况作为镇(街)党委书记工作例会重要内容，每季度交流不少于 1 次。定期听取政治处督查党建责任落实情况汇报。带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，党工委每年至少 2 次专题研究意识形态工作。注重发挥机关基层党建作用，理顺机关党群隶属关系，保障机关党建工作经费和力量配备，党工委每年听取机关党建工作汇报不少于 1 次。带头开展走亲连心活动，一年内走访行政村(居)不少于 50 个，到联系村(社区)调研指导不少于 2 次。关心关爱基层干部，与每位镇(街)党委书记谈心谈话不少于 2 次，为基层干部上党课不少于 1 次。2、坚持“整乡推进、整县提升”。研究制定基层党建“整乡推进”实施方案，严格落实“浙江二十条”和“绍兴八十条”标准，推动区、镇(街)、村(居)三级开展对照检查，争取 80%的村达标。建设一批可持续、可复制的示范村，争取 20%的村建成示范点，同时建成党建示范带 2 条，示范片 1 个。深化完善村级党组织评星晋级制，争取“五星级”基层党组织达到 15%;倒排 5%软弱落后村党组织抓好集中整转，切实推动优化环境“八大行动”取得实效。对照基层基础“四项保障”标准，加大力度，确保全面达标。3、推动“民情通”提档升级。落实民情通网下工作标准化建设实施细则，全面推行“民情通”工作法，定期抽查知晓率、测评满意度，分别达到 95%和 85%以上，每季度召开 1 次民情分析会，全年举办民情大比武 7 场，提高联系服务群众实效。加强驻村干部管理，探索建立以驻村干部(两新组织党组织书记)为主导、以网格为单元、党员群众共同参与的微信群 30 个。扎实推进两新组织“民情通”工作的提质扩面，着力构建党组织联系服务出资人、党员和职工群众长效机制，切实发挥实质作用。4、严管党员干部队伍。按照上级要求，扎实开展“两学一做”学习教育。认真组织镇村换届，选优配强镇(街)领导班子，全力做好村级组织换届准备。继续选树“杭兰英”式好书记 15 名，“民情通”好干部 12 名。加大对不合格村干部处置力度，对违反“四不”承诺、“不作为”、“乱作为”等问题开展专项整治。完善党员先锋指数动态评价、积分制管理，警示型党员评定比例不少于 5，积极稳妥推进不合格党员处置工作。二、个性项目5、切实加强激励机制建设。建立健全激励机制，推进人事分配制度改革，完善镇(街)绩效考核办法，打破现有“身份”界限，以实绩作为收入分配、选人用人的重要依据，充分发挥基层党组织和党员干部在推进开发建设，招商引资，经济和社会事业发展中的作用，对作出重要贡献的给予表彰奖励。6、全面深化党员干部教育。充分发挥各类讲坛作用，通过领导上课、专家讲学、学者报告、实地参观等形式，提升党员干部综合素质。扎实开展党风廉政教育，组织各级党员干部学习中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例，组织换届后新任村(居)主职干部党风廉政建设教育培训。村党组织书记党建工作责任清单 21、全面贯彻党的路线、政策和政策，主持党建工作总体规划和年度规划，坚持问题导向，及时发现和解决党建工作中存在的薄弱环节。2.每季度至少召开一次支部委员会会议，研究、部署和推进党建工作。3.积极开展基层党组织五星争创活动，制定整改升级计划，推进晋升升级。4、严格党员发展标准，规范党员发展流程，注重组织优秀人才吸收。加强党员教育管理，增强党员组织观念和意识，督促按时收取党费；每六个月组织一次机关党员先锋指数评估，认真帮助低星党员，畅通党员出口，认真处理不合格党员。5.严格执行三会一课制度，严格执行每月 10 日机关组织生活日制度。定期组织党性体检民主评价6、开展联合建设文明城市活动，提高基层组织服务能力，开展社区志愿者服务；做好党员护理工作，重点关注老党员和有需要的党员，定期慰问。7、做好团队建设，坚持民主集中制，努力完成各项任务。认真落实三重一大民主决策机制和党务公开制度，推进依法治理，用制度管人管事。8、加强党建工作场所、资金和人员保障，按标准完善党建岗位建设，定期组织活动，明确专人记录相关活动。9、加强党支部党员作风建设，定期开展党风廉政教育，始终坚持问题导向，深化四风整改，组织开展不严不实问题调查整改。对群众有较大不良反映的党员干部，应当及时进行谈话。10、采取灵活多样的方式，披露年度工作计划目标、任务完成、服务承诺、党员发展、党费收取和使用情况，并监督实施。11、注重党员的思想建设和道德实践活动，组织广大党员认真学习总书记系列重要讲话精神，及时宣传推广工作中的好经验好做法，培育党建工作先进典型，营造良好的党建工作氛围。12、每年底，向上级党委进行专题述职；有条件的，试行向全体党员述职，并接受评议考核。村党组织书记党建工作责任清单 31.坚持把政治建设放在首位。扎实推进 DS 学习教育常态化制度化，组织党员干部深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神，学习党的理论、路线、方针、政策，学习 DS、新中国史、改革开放史和社会主义发展史，教育引导党员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，拥护“两个确立”，做到“两个维护”。2.认真落实意识形态责任制。每半年向局机关党委汇报一次思想政治工作情况，及时掌握党员群众思想动态，帮助党员和群众克服和抵制各种错误思想，做好各种错误思想的转化工作。3.严肃开展好党内组织生活。要认真组织执行“三会一课”制度，每月至少召开 1 次支部委员会和 1 次支部党员大会，开展 1 次主题党日和 1 次廉政自省日，每季度至少组织 1 次党课，党支部书记每年至少为本支部党员上 1 次党课。会议记录要由专人负责，存档备查。要执行好组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部参加双重组织生活等基本制度。开展好批评与自我批评，严肃党的组织纪律，督促党员领导干部带头参加所在支部组织生活，切实提高组织生活质量。4.严格党员教育管理。要按时制定上报党员发展计划，做好入党积极分子培养、教育和考察工作，严格党员发展标准，规范党员发展流程。丰富谈心谈话方式，采取个别谈话和集体谈话相结合的方式，及时掌握党员思想、工作、生活情况。结合每年的专题组织生活会，认真开展民主评议党员工作。按照“四讲四有”党员标准，在组织开展“党员画像”的基础上，列出优秀党员和不合格党员表现，对全体党员进行民主评议，对优秀党员进行表扬，对不合格党员妥善处置。在党员组织关系接转、党内登记统计、党费收缴等方面做到及时准确，积极运用机关网站，微信公众号等新兴媒体开展党员教育、管理和服务工作。建立党内激励、关怀、帮扶机制，了解党员需求，及时反映涉及党员切身利益的重要情况，认真做好离退休党员和流动党员的服务工作。5.充分发挥党支部战斗堡垒作用。深入开展“建设模范机关”“创弘扬 AA 精神先锋党组织、做新时代担当奉献好党员”等活动，有效整合各类党建资源，创新运用多种活动形式，努力提升党支部的组织力、凝聚力、战斗力，推动党支部标准化建设深化提升。6.积极推进党务公开工作。建立健全充分反映党员意愿的党内民主制度，在民主评议党员、党内评先树优和支部班子公推直选方面，积极推进党务公开，保障党员主体地位和民主权利。7.加强党内廉政建设。深入开展廉政文化进支部活动，引导党员干部培养健康的生活情趣，筑牢拒腐防变的思想防线。维护党的章程和其他党内法规的严肃性，经常对党员进行遵纪守法教育，严肃党的纪律，纯洁党的组织，保障党员民主权利，维护党的团结统一。村党组织书记党建工作责任清单 4全镇各直属党组织：为全面落实从严治党要求，进一步强化党组织班子成员抓基层党建工作责任意识，明确各自分工，细化工作任务，经镇党委研究决定，现将党组织书记抓基层党建工作任务清单等四个任务清单印发给你们，请结合实际认真贯彻执行。一、党支部责任清单1、落实从严治党主体责任。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照新时代党的建设总要求，落实抓党建工作主体责任。党支部应每月专题研究一次党建工作、每季度梳理汇总一次党建工作开展情况、开展一次党建工作专项督查、组织一次党建工作研判、举行一次书记抓党建工作述职评议。2、严肃党内政治生活。坚持民主集中制原则，集体决策“三重一大”事项，严肃党的组织纪律，认真执行新形势下严肃党内政治生活若干规定，定期召开专题组织生活会，认真过好组织生活，营造讲政治、强党员活动阵地建设，按照“六有”标准建设党员活动室，确保党建工作有人管、有阵地、有经费、有载体、有活动、有氛围。二、党支部书记党建工作责任清单1、落实党建工作第一责任人责任。加强政治建设和思想建设，带头学习贯彻党的十九大、十九届二中全会和习近平新时代中国特色社会主义思想，每年亲自上党课不少于 2 次;研究部署机关党建工作，组织制订党建工作年度计划，做到年初有部署、年中有自查、年末有总结;制定、完善党建工作责任体系，按要求认真开展“两述两议”工作。2、强化党组织政治功能。教育引导党员干部坚定正确的政治方向，强化党员意识，自觉守纪律讲规矩顾大局，维护党的领导和团结统一;按规定组织开好党员组织生活会，督促领导干部自觉参加双重组织生活，推动“三会一课”制度落实。3、抓好支委班子自身建设。支部委员会班子健全、结构合理、分工明确;严格落实党内监督条例，严格执行党风廉政建设制度规定，领导班子成员政治素质好、团结协作好、作风形象好、群众口碑好，无违纪违法问题。4、带头做好直接联系群众工作。带头践行党的群众路线，带头深入各科室、中心解干部员工诉求，处理好员工群众关注的热点、难点问题。5、推进服务型党组织建设。加强党建载体创新，实施党建引领工程，组织开展“*”“*”等载体活动，提高机关工作服务水平。6、执行干部选拔任用制度。严格落实党政领导干部选拔任用工作条例，抓好选人用人工作，突出党建导向，优先选任既懂业务又懂党建的青年干部;关心党务干部成长，帮助干部成才。7、抓好党员发展管理工作。科学制定党员发展计划，严格党员发展标准程序，不出现违规和突击发展党员现象;认真负责地在入党志愿书“基层党支部审批意见”栏上签署意见。8、抓好机关党风廉政建设。认真履行党风廉政建设主体责任，落实好“党政同责、一岗双责、失职追责”要求;严守政治纪律和政治规矩，防范党员干部出现违法违纪问题。9、加大党建工作支持保障力度。加大党建工作支持力度，确保党建经费、人员、阵地“三落实”。三、党支部委员党建工作责任清单(一)组织委员1、了解和掌握党组织的组织状况，根据工作需要提出党支部的建设意见，检查和督促党支部过好组织生活。2、了解和掌握党员的思想状况，对党员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理党员的模范事迹，向上级委员会提出表扬、奖励党组织和党员的建议。3、做好入党积极分子、预备党员的培养、教育和考察工作，提出发展党员的意见。4、认真及时做好接转党员的组织关系，按时收缴党费(二)宣传委员:1、了解党内外的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出年度宣传教育计划和学习计划，并组织实施。2、组织开展党章、准则、条例和党的基本知识、时事政策以及习总书记系列讲话精神等方面的政治理论学习。村党组织书记党建工作责任清单 5除协助党组书记按责任清单抓好机关党建工作之外，还要做好以下几个方面的工作：1.要带头履行“一岗双责”。党组成员和局领导要带头发挥好作用，负起应负的责任，既要抓好分管的 XX 业务工作、又要抓好所联系党支部的党建工作，努力实现党建工作与业务工作互促共进双丰收。2.要带头加强理论学习。要认真研读党组规定的理论学习内容，积极参加中心组理论学习，带头落实领导干部讲党课制度，带头开展调研并参加集体研讨，带头做好读书笔记、撰写心得体会，在理论修养上用气力，在党性修养上下功夫。3.要带头参加机关党内组织生活。落实“双重组织生活”制度，既要参加好党组的民主生活会，又要以普通党员身份参加所在支部的组织生活，认真开展批评与自我批评，自觉接受党组织的教育、管理和监督，为其他党员作出表率，以实际行动影响和带动党内组织生活健康开展。4.要带头在廉政建设上作表率。带头讲党性、重品行、作表率，牢记法律与纪律的“高压线”，把握好公与私的“警戒线”。坚持好原则立场，抵制住各种诱惑，自觉在思想上守住廉政防线，清清白白做人、干干净净做事。5.要带头在作风建设上作表率。坚持把作风建设纳入思想教育范畴，聚焦“四风”问题，深刻把握以上率下、示范带动的方法要求，带头学习提高、带头查摆问题、带头抓好整改，一级做给一级看，一级带着一级干。对分管科室的作风建设要经常排查分析并督导整改，做到心中常想、手中常抓、效果常有。村党组织书记党建工作责任清单 61、全面贯彻执行党的路线、方针、政策，主持制定党建工作总体规划和计划，坚持问题导向，及时发现和解决党建工作中存在的薄弱环节。2、每季度至少主持召开 1 次支委班子会议，专题研究、部署、推进党建工作。3、积极开展基层党组织“五星争创”活动，制订整改提升方案，推进晋位升级。4、严格党员发展标准，规范党员发展流程，注重把优秀人才吸收到组织中来。加强党员教育管理，增强党员组织观念和党员意识，督促按时做好党费收缴等工作；每半年组织一次机关党员先锋指数考评，认真做好低星党员整转帮扶，同时畅通党员出口，认真做好不合格党员处置工作。5、严格执行“三会一课”制度，从严落实每月 10 日的机关组织生活日制度。定期组织“党性体检、民主评议”，每半年召开 1 次组织生活会，每年组织 1 次民主评议党员活动，每年至少带头讲 1次党课。6、深入开展“连心共建文明城”活动，增强基层组织服务能力，多形式开展在职党员进社区开展志愿服务；做好党员关爱工作，以老党员、困难党员群众为重点，定期走访慰问。7、抓好班子建设，坚持民主集中制，努力完成各项工作任务。认真落实“三重一大”民主决策机制和党务公开制度，推进依法治理，做到用制度管人管事。8、强化党建工作场地、经费、人员保障，按标准完善党建阵地建设，定期组织活动，并明确专人做好相关活动记录。9、加强支部党员的作风建设，开展经常性的党风廉政教育，始终坚持问题导向，深化“四风”整治，组织开展“不严不实”问题查摆和整改。对群众有较大不良反映的党员干部及时进行谈心谈话。10、采取灵活多样的方式，将本工作计划目标、任务完成情况、服务承诺、党员发展、党费收缴使用等情况进行公开，并抓好督促落实。11、注重党员的思想建设和道德实践活动，组织广大党员认真学习总书记系列重要讲话精神，及时宣传推广工作中的好经验好做法，培育党建工作先进典型，营造良好的党建工作氛围。12、每年底，向上级党委进行专题述职；有条件的，试行向全体党员述职，并接受评议考核。村党组织书记党建工作责任清单 7履行党支部工作第一责任人职责，主持党支部全面工作，抓好支部工作条例（试行）和市委意见的贯彻实施。1落实工作谋划部署责任。主持制定支部党建工作年度计划；明确支委会分工并督促履行职责、发挥作用；全年向上级党总支汇报工作 2 次以上；落实“双述双评”制度。2负责党支部标准化规范化建设。落实支部达标创建目标任务；主持支部换届选举工作；按要求使用“三位一体”过程化管理平台。3落实党内组织生活各项制度。每月主持召开 1 次支部委员会（支委例会），开展 1 次支部主题党日活动；每季度主持召开1 次支部党员大会，安排 1 次党课，其中支部书记本人至少讲 1 次党课；全年主持召开组织生活会 1 次以上，与支委成员、普通党员谈心谈话不少于 1 次。4落实党员教育管理责任。全年组织在职党员参加集中学习培训不少于 32 学时（每天按 8 学时计算）；每半年组织召开 1 次党员思想状况专题分析会；全年开展 1 次民主评议党员。5根据中共市委组织部关于开展“单位联社区、党员进小区”活动有关通知，结合今年医学院党总支挂牌的“思想政治教育基地”赵家湾社区，每年为社区（小区）办理 1-2 件实事，参加 1-2 次活动。6进一步丰富党组织生活。结合实际开展丰富多彩的组织活动，增强党组织的号召力，提升党组织的凝聚力和向心力。灵活安排党员过好组织生活，提高组织生活的质量。采取多形式的方式开展组织生活，把党的组织生活与推进业务工作、提高党员能力素质相结合，把组织生活会由灌输变为互动。村党组织书记党建工作责任清单